株式会社グッドワークスの求人情報
正社員(中途)
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4月入社式の様子
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7月教育事業の風景
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10周年パーティー
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ランチパーティ
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10周年パーティ
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ボーリング大会
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広報サークル
取引先とプロジェクトの内容を打ち合わせながら、一緒にモノづくり
物売りではなく、技術支援を提供!
エンジニアと企業を“元気にする”仕事!
当社の営業職は、モノを売る仕事ではありません。
「人(エンジニア)と企業をつなぐ」架け橋となります。
その舞台は最新テクノロジーを手がけるIT分野。
世の中の最先端で活躍する「企業」と「人」を支えてみませんか?
■自社でプログラミングスクールを運営する開発会社
2007年設立の当社は、1,500社以上との取引を重ねて成長。
前年度から120%の売上成長率を達成するなど、
事業規模・業績ともに安定した成長を図っています。
更にエンジニア育成を目指した「プログラミングスクール」を開校。
質の高い育成カリキュラムでIT業界全体の底上げも担っています。
■エンジニアを支え、企業を支える!
あなたにお任せするのは、
当社のエンジニアや技術力を提案する営業職です。
『このプロジェクトには、この技術が必要です』
『当社のエンジニアは、この部分を担当できます』
など取引先とプロジェクトの内容を打ち合わせながら
一緒にモノづくりを進めていきます。
また現場で活躍するエンジニアの希望を聞きながら、
最適な企業やプロジェクトを見つけることも重要な仕事。
人を支えることが得意な方には、ピッタリです!
会社の成長・拡大に直結する営業部門!
「グッドワークスに関わる人が全て幸せになるようにしたい!」「お客様にITを通じて、企業経営をサポートをしていきたい!」それが設立当時からの代表の須合の想いです。
今回は営業部門での募集ですが、その業務領域は多岐にわたります。SI営業・技術支援提案、技術者マッチング。ただ業務をこなしていくだけでなく、その成果は求められるため、達成できたときの充実感は得難いものがあります。
まだ若い会社だからこそできる“制度”などの仕組みも構築でき、あなたが生きてきた経験を発揮できる最高の環境です。また、上場も視野に入れており、会社を成長させてくれることを期待しています。
CHECK!担当者の声
若者の夢を応援したい!取引先と会社の技術力を掛け合わせて問題解決方法を提案する営業職の募集です!独自のインセンティブ制度で頑張りが目に見えます!
会社のお話を伺った中で特に注目したのは、キャリアプランを立てやすい点です。公正な評価制度はもちろん、常に相談しやすいサポート体制を敷いています。今後のキャリアに不安を持つ方も、逆にはっきり今後の方向性を決めている方も利用しやすい体制が作られています。
明るい社風は一歩足を踏み入れたオフィスから伝わってきます。イベントが多く、横のつながりができるので異業種から転職して定着した方も多いです。
そんなグッドワークスでは、個性を生かしながら一緒に会社を盛り上げていきたい方を大募集!
短期から中長期まで、社員の育成をとことん考えた会社です。「面接は社内の雰囲気を知る場」とは担当者様の言です。ぜひご応募ください!
募集要項
- 募集職種
- 当社の「人」と「企業」を繋ぐ架け橋に。技術力×取引先のプロジェクトをマッチング!
- 募集背景
- 設立10年目の当社は、取引先1,500社を重ねるITエンジニアリング企業です。
自社内でプログラミングスクールを運営し、業界全体にも大きな貢献を果たしています。
さらなるサービス拡充に向けて、新しいメンバーの増員募集を行います。
◎未経験者歓迎!育成に自信のある会社なので安心して成長可能
◎20代・30代が活躍する明るい職場
◎頑張った分をしっかり評価し給与や待遇で還元
★仕事のやりがいも、成長の面白さも手にできる環境を整えています。
☆業界未経験者も安心して仕事ができます!
「何がやりたい?」「どうなりたい?」一人ひとりにヒアリングして、目指すキャリアの実現をサポートする風土があります。業界未経験者も成長できる環境があるので、希望のキャリアマップを思い描いていただけます。経験問わず、チャレンジしていただける方を求めています。
- 仕事内容
- ◆人に関わる営業職/IT開発プロジェクトの技術・人材支援やエンジニアのマネージメントなど。
具体的な仕事内容
◎開発会社が手がけるプロジェクトについて、
当社の技術力やエンジニアを提案し、成功に向けて牽引するポジションです。
<開発会社に向けて>
◆お客様の課題ヒアリング、解決に向けた提案
◆IT開発プロジェクトの新規獲得、既存取引先フォロー
<エンジニアに向けて>
◆現状の不安点や将来の希望などのヒアリング
◆プロジェクトの提案、配属後のフォロー
★無作為な新規営業はありません!
今後、事業を拡大する上で、新規営業にも携わっていただく場合もありますが、開発受託などで取引のある約1,500社のクライアントをメインに提案していただけます。顧客資産があるからこそ、営業のやりやすさがあります。IT市場の活性化を支援することで、結果として社会に大きな貢献をすることに繋がります。
チーム/組織構成
★男女問わず、20代・30代の未経験スタートメンバーが多数活躍中!
専門性を身に付けながら成長できる環境で新しいキャリアを築いていきましょう。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【学歴・年齢・男女不問】★未経験者の方はもちろん人と話すことが好きな方など歓迎です!
★IT業界での営業や人材コーディネーターなどの経験者は優遇します!
◆協調性をお持ちの方
◆自主的に行動できる方
◆人と関わることが好きな方
【歓迎する経験】
◇基本的なPCスキル(Excel、Word)
◇接客・販売・営業など、人と接する仕事経験
◇IT業界の知識、勤務経験
- 勤務地
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★転勤はありません!
◆本社(東京都千代田区)もしくは横浜支社(神奈川県横浜市)
【本社】
東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F
【横浜支社】
神奈川県横浜市西区北幸1-11-1 水信ビル7F
- 勤務時間
- ◆9:00~18:00(実働8時間)
- 想定給与
- ◆月給20万円~30万円+各種手当+インセンティブ+賞与
★独自のインセンティブ制度あり!
※経験・前職給与等をしっかり考慮して決定します。
※試用期間3ヶ月(待遇に変動なし)
※上記金額は30時間の固定残業代(月38,000円~57,000円)を含みます。
※30時間を超える時間外労働には、別途残業手当を支給します。
給与例 年収350万円/23歳/月給22万円+各種手当+インセンティブ+賞与
年収500万円/29歳/月給27万円+各種手当+インセンティブ+賞与
年収600万円/32歳/月給32万円+各種手当+インセンティブ+賞与
◆昇給
年1回(4月)
◆賞与
年2回(6月・12月)
- 待遇・福利厚生
- ◆社会保険完備
◆交通費支給(月/30,000円迄)
◆残業手当(全額)
◆家族手当(配偶者 月/10,000円、子供1人につき 月/3,000円)
◆役職手当
◆資格取得補助制度
◆サークル制度
◆懇親会費(毎月参加者全員に3,000円支給)
◆社員旅行や各種イベント
◆社内外研修制度
◆バースディ制度
◆社員紹介制度
◆現場増員制度
◆借上げ社宅制度
◆永年勤続表彰制度
◆インセンティブ制度
- 休日・休暇
- ≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土日)
◆GW・祝日
◆夏季休暇
◆年末年始
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆特別休暇(産休・育休など)
会社概要
- 社名
- 株式会社グッドワークス
- 設立
- 2007年01月
- 代表者
- 代表取締役 須 合 憂
- 資本金
- 2,500万円
- ホームページ
- http://www.good-works.co.jp
- 住所
- 東京都 千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F
応募・選考について
- 選考プロセス
- ★面接は、お互いの理解を深め合う機会にしたいと考えています。
あなたの仕事に対する想いや、今後のキャリアプランなどをお聞かせください。
【エントリー】
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【書類選考】
Webレジュメより書類選考をいたします。
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【1次面接】
担当者による面接を行います。
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【2次面接】
社長による面接を行います。
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【適性検査】
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【内定】
※ご応募から、1~2週間で結果を連絡いたします。
※面接日・入社日はお気軽にご相談ください。
企業からのメッセージ
抜群の教育研修とフォローアップ体制。公平化された評価制度を見てください!
社内に研修設備を運営している当社では、人材の育成の為に投資を惜しむことはありません。
学びたい社員へ積極的に投資することで会社の成長につながると考えているからです。
あなたらしく働ける環境を社員が話し合いながら作っている会社です。
残業の規制や非対面式・対面式を組み合わせたストレスチェック制度も既に導入されています。
年一回の考課シートでは公正な評価と双方の納得を重視。
同時に社員が更にその先のキャリアプランを描けるようにしています。
例えばキャリアを積みたいと考えている社員は、研修担当がキャリアプランホットラインの窓口になっているのでいつでも相談をすることができますし、別の社員がメンターとなってアドバイスを受けることもできます。
当社に特徴的な点は社内の制度を社員自身が考え、形にした制度が多く存在することです。
その為、社員一人一人にとって活用しやすい制度が沢山あります。ぜひ活用してください!
社内イベント多数!
約10種類ある「会社をつくる」サークル活動が活発です。
福利厚生サークルからは「資格取得奨励制度」や「社宅の借り上げ制度」が実現したように、他にもイベントサークル、広報サークル、教育サークルなど社内を盛り上げるためのサークルがあり、社員の皆さんにはそのいずれかに参加していただきます。
社員一人一人に関わってほしい、会社を作っていってほしいのです。
会社の体制、組織、制度がどうあるべきか。社員からも積極的に提案してもらいたいと願っています。
課ごとにミーティングや飲み会(これもまた社内サークルから企画された懇親費補助あり!)があるので横のつながりもできやすい環境です。
年間を通した社内共通イベントも多数企画されています。
ぜひ面接の際の社内見学で雰囲気を感じてください。
株式会社グッドワークスのその他募集職種
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ITソリューション営業
株式会社オーティ・コムネット
東京都台東区上野5−15−14ONEST上野御徒町ビル 8F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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キャリアアドバイザー(メンバークラス)
KSキャリア株式会社
東京都中央区八重洲2-4-1 住友不動産八重洲ビルB1F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【東京:リモート】ITソリューション営業※IT事業本部
NCD株式会社(旧:日本コンピュータ・ダイナミクス株式会社)
東京都品川区西五反田4丁目32番1号
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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コンサルティング営業
株式会社SUPWAT
東京都渋谷区恵比寿三丁目46番7号
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【東京:リモート】システム営業
ジャパンシステム株式会社
〒151-8404 東京都渋谷区代々木1-22-1 代々木...
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