掲載期間
2017/04/21 ~2017/05/18

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株式会社東京センサ

情報提供元@type

アナログ回路設計◆40・50代が活躍中◆代表は現役エンジニア◆創業より34年間の黒字経営を実現◆賞与年3回

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ロボットに必要不可欠な、安全装置。
業界の未来を担うキーデバイスを、あなたの手で。

  • ロボット×安全装置の組み合わせは、今後、必要不可欠なものになっていくはずです。 ロボット×安全装置の組み合わせは、今後、必要不可欠なものになっていくはずです。

近年、着実な成長を遂げているロボット業界。
中でも、今後間違いなく活用が広がると言われているのが、
『産業用ロボット』と言われています。

その理由は、主にモノを作る「製造」分野のみだったロボットが、
「組み立て」やモノを運ぶ「搬送」にまで広がっているから。

さらにここ数年で安全性への配慮も必要になったため、
その追い風を受け、私たちはロボット業界への参入を決めました。

業界内でも注目を浴びる当社の『非接触接近センサー』の技術。
より安全な環境を確保し、自動化・省人化を実現するためのキーデバイスとして、
大手ロボットメーカーからもすでに多数の引き合いを頂いております。

今後、ロボット業界は約1.8兆円(2016年)から
2035年までに9.7兆円へと大幅に市場規模が拡大するという予想があり、
ロボットと共に安全装置システムも伸びていくことは間違いありません。
(※平成22年「ロボット産業将来市場調査」より(出典:経済産業省))

現在はお客様のご要望にお応えするため、
技術の製品化に向けたプロジェクトが始動。

プロジェクトのコアメンバーとしてご活躍頂ける方を募集しています。

今後もニーズが拡大し続けるロボット業界において、
必要不可欠な安全装置の技術。

あなたがこれまで培ってきた技術やノウハウを活かして、
ぜひ将来性のある技術の製品化にチャレンジしていきませんか?

技術志向のエンジニアがあなたをお待ちしています。

  • 【技術部長よりメッセージ】 【技術部長よりメッセージ】
  • 「東京センサの技術」を絶やさないよう、今後は若手へ知識やノウハウを継承していきたいと思います。 「東京センサの技術」を絶やさないよう、今後は若手へ知識やノウハウを継承していきたいと思います。
  • 主力製品であるテープスイッチは、長さなどの調節がきくため幅広い用途で使われています。 主力製品であるテープスイッチは、長さなどの調節がきくため幅広い用途で使われています。
  • 立体駐輪場などにも当社の製品が活用されるなど、日常の様々な場所で自分の仕事を見る機会があります。 立体駐輪場などにも当社の製品が活用されるなど、日常の様々な場所で自分の仕事を見る機会があります。
  • その他にも、工場や公共交通機関の安全装置にも使われているセンサなど幅広い商品があります。 その他にも、工場や公共交通機関の安全装置にも使われているセンサなど幅広い商品があります。

募集要項

アナログ回路設計◆40・50代が活躍中◆代表は現役エンジニア◆創業より34年間の黒字経営を実現◆賞与年3回

募集職種
アナログ回路設計◆40・50代が活躍中◆代表は現役エンジニア◆創業より34年間の黒字経営を実現◆賞与年3回
募集背景
確かな技術と製品力の高さがお客様に評価され、安定した発注を頂いている当社。その一方で組織の高年齢化が進んでいるため、組織の若返りや技術の継承も視野に入れた採用を実施中。経験を活かして当社の製品力向上に努めて頂けるベテランエンジニアを積極的に採用していきます。
仕事内容
現在、開発中の長距離非接触での検出が可能な非接触接近センサー(静電容量センサ)の製品化に向けた、設計及び、それに付随する関連業務をお任せします。

≪仕事の流れ≫
▼製品化に向けた設計
お客様が開発するロボットや機械が適用されるシーンや環境を想定して、当社の静電容量センサをカスタマイズするために必要な設計を行っていきます。

▼素材選定
数ある中から、適用される機械や設備に応じて素材を決めていきます。

▼プロトタイプの検証・改修
プロトタイプを作成し、様々なシチュエーションで正常に作動するかなどの検証を実施。検証結果を整理し、改修を行いながら製品化に向けた準備を進めます。

▼製品リリース

【この仕事の魅力は?】
■少人数のプロジェクトのため、部材の選定から製品の試作、検証・改修、リリースまで一貫して携わることができます
■お客様と直接やり取りをしながら、詳細を決めることができます
■業界内で注目を浴びるほど、期待されている先進性の高い技術の製品開発に携われます
■現役エンジニアの代表がプロジェクトリーダーとして技術者集団を束ねています

【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
当社では、これまでに培ってきたアナログ回路の技術や知識を活かせる環境をご用意しています。さらに持っている知識や技術に加え、新技術の商品化などの新たな挑戦に対しても能動的に考え、前向きに開発していく姿勢を必要としています。

【どんな案件がある?】
≪当社が開発する製品の実績≫
■工場生産設備:ロボット周辺、自動倉庫、スライド式荷物棚など、安全を守る装置
■公共交通機関・施設:駐車場、駐輪場、バス、テーマパーク、博物館などでの多様な用途に使用される装置
■医療機器・介護用品:CTスキャナー、歯科治療椅子、介護ベッドなど医療・介護機器などに使用される装置
■その他:競泳プールのタイム測定用センサをはじめ、店舗、銀行など警報・通報用に使用される装置
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
【職歴・スキルなどの必須要件】
◆高専卒以上
◆アナログ回路の開発経験がある方(年数不問)

【以下の方は積極的に採用します】
◆製造業メーカーでの勤務経験のある方
◆PIC、AVR等を使用した、アナログデジタル混在回路の設計経験がある方
◆C言語またはアセンブラによるファームウェア設計の経験がある方
◆仕様書取り決め回路開発、試作設計、製品化への実務経験がある方
◆アナログ回路の設計・開発・生産技術の経験がある方(年数不問)
勤務地
東京都江東区木場2丁目17番13号 第二亀井ビル

≪アクセス≫
東西線「木場駅」より徒歩3分
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間)

【残業について】
残業時間は月平均20~30時間程度です。
※繁忙期は多少増加することもございます
想定給与
月給20万円~35万円
※経験やスキルを考慮し、給与を決定致します
※試用期間(3ヶ月)中の給与・福利厚生・待遇の差異はございません

≪年収例≫
35歳 入社5年目 470万円
45歳 入社15年目 580万円
50歳 入社20年目 630万円

【賞与について】
◆年3回(夏季・年末・決算)
創業以来、無借金経営を実現。業績はしっかり還元していきます。
待遇・福利厚生
◆賞与年3回(夏季・年末・決算)※業績により支給
◆残業手当全額支給
◆通勤手当(全額支給)
◆扶養手当
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆JOYLAND加入(https://www.fukuri-navi.jp/joyland/)※都の福利厚生
休日・休暇
≪年間休日124日≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
@type編集部の取材メモ
今回取材班が伺ったのは、株式会社東京センサ。設立は1983年と30年以上続く歴史ある企業である。業界内では、多様な接触スイッチの製作に関しての実績があり、工場生産設備や公共交通機関、スポーツ競技場、有名なテーマパークなど様々な施設の安全装置として利用されている同社の技術。ニッチな業界ではあるものの、トップクラスの同社の技術に信頼を置く企業は多いはずだ。日々の生活の中で直接的ではないにせよ、同社の技術が社会を動かしていることは確かな事実。そして、その製品を生み出し続けるための確かな技術やノウハウがあり、それが着実に蓄積された上で先進技術への挑戦も行っている。急激な成長や革新的な技術ではなく、確固たる経営基盤と技術を武器に同社は確実な歩を進めていくに違いない。

企業からのメッセージ

業界を牽引する技術の製品化の一翼を担ってみませんか
近年、ロボット業界の成長に伴い、安全装置の技術も高まっています。そこで私たちは、これまで培ったスキルや開発ノウハウを活かして、ロボット業界への挑戦を始めました。そのため、今回の募集では、あなたの経験やスキルを活かして当社の先進的な技術である『非接触接近センサー』の製品化の一翼を担って頂きたいと考えています。もちろん、経験やスキルも必要ですが、モノづくりに対する熱意も大切にしている当社。代表も現役のエンジニアとして活躍するほどモノづくりに対する熱い想いを持って開発を行う環境で、あなたもモノづくりに没頭してみませんか?
代表ほか、技術志向のエンジニアが当社には集まっています
豊富な知識と経験を活かして活躍するベテランエンジニアが多いのが当社の特徴です。多くの方が部材の選定から試作、製造までを一通り経験しています。さらに当社の代表霜越は未だに現役エンジニアとして第一線でプロジェクトに携わっています。このように現場志向の強い代表を筆頭に、ベテランエンジニアたちの存在が今日の当社の成長をリードしてきました。これから新たな仲間に加わっていただく方には、彼らが持つノウハウを継承し、これからの東京センサの成長を担うコアメンバーへと成長することを期待しています。

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会社概要

アナログ回路設計◆40・50代が活躍中◆代表は現役エンジニア◆創業より34年間の黒字経営を実現◆賞与年3回

社名
株式会社東京センサ
設立
1983年(昭和58年)8月8日
代表者
代表取締役: 霜越 明
資本金
1,000万円
年間売上
  • 488百万円(2014年度)/506百万円(2013年度)/475百万円(2012年度)
従業員数
38名
平均年齢
44歳
事業内容
===============【東京センサの特徴】===============

◆創業以来34年間無借金経営◆賞与年3回◆業界のニッチトップ企業
◆代表は現役エンジニアとしてプロジェクトを牽引
◆部材の選定から製品の試作、製造まで一貫して携わるチャンス
◆お客様と直取引を行いながら、詳細を決めることができる
◆少人数で部材の選定から製品の試作、製造まで一貫して携わることができる

===================================================

◆電気部品(テープスイッチ、ピエゾフィルムセンサー)及び応用製品の製造販売
ホームページ
http://www.t-sensor.co.jp/

応募・選考について

アナログ回路設計◆40・50代が活躍中◆代表は現役エンジニア◆創業より34年間の黒字経営を実現◆賞与年3回

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.1次選考(面接)
3.2次選考(面接)
4.内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
連絡先
〒 135-0042
東京都江東区木場2丁目17番13号 第二亀井ビル
採用担当
TEL/03-3820‐2300

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