募集要項

募集職種

WEB開発エンジニア

仕事内容

【職務概要】
オープンソースCMS『Drupal』を活用したWEB構築に伴う業務を行っていただきます。モジュール開発、カスタマイズ など

【職務詳細】
要件定義→設計→開発→コードレビュー→テスト→リリース
※一定の単位でまとめて本番環境に成果物をリリースします。
開発の中には、Drupalの管理画面からの設定で済むもの、テーマ開発として主にHTMLやCSS、JavaScriptを対象とするもの、PHPのモジュールとして実装するものがあります。

▼環境
作業は4～5名のチームで行います。チーム内で日々の進捗や課題を共有し合い、協力しながら業務を進めていきます。
取引先は大手の企業様が多く、一つ一つの案件にとてもやりがいを感じる業務ばかりです。
団員が働きやすく仕事に打ち込む為の環境作りを大切にしているため、比較的自由度の高い環境で仕事ができます。こんな方法ではどうか？こんな表現はどうか？など、ミーティングでも自由に発言でき、フラットな関係性が特徴です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・サーバーサイドのプログラム言語の実務経験
・開発プロジェクトの参画経験
・Gitの実務経験

【尚可】
・PHPの実務経験
・Linux, AWSなどによるインフラ構築
・Vagrant, Docker, Ansible など Infrastructure as Code 技術
・IPA ネットワーク／データベーススペシャリスト資格

【その他魅力ポイント】
社長がエンジニア出身で女性エンジニアや外国籍の方も在籍。
エンジニアの働きやすい環境を目指しています。
・100％自社内勤務！！

勤務地

東京都港区南青山3−5−10

勤務時間

11：00～18：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社会保険制度、給与改定（年に1回）、交通費一部支給（月30,000円まで）、社内表彰制度（年間MVP）、社員旅行（年に1回）、健康診断（年に1回）

休日・休暇

土日祝（完全週休二日制）、有給休暇制度（試用期間終了後6ヶ月経過後に10日間発生）、年末年始休暇制度（12／29～1／4）、夏季休暇制度（連続5日）、育児短時間措置制度、育児休暇制度、生理休暇制度、特別休暇制度、産前産後休暇制度、長期休暇制度