募集要項

募集職種

【東京：リモート】人材サービス営業

仕事内容

★世界最大級総合HR企業／在宅ワーク有り／豊富なキャリア形成
　体制と自由な働き方が叶います★
【職務詳細】
人材採用に課題を抱えている企業様に対し、ヒアリングをしたうえで同社サービス（派遣・請負・紹介 等）を提案し、企業様への課題解決に貢献いただきます。
■誰に：人のリソースに課題を抱えている企業様
　　　　⇒業種・職種問わず、あらゆる企業がお客様です。
■何を：同社人材ソリューションサービス
　　　　⇒派遣・請負・人材紹介等の採用支援だけでなく顧客の人事制度設計や
　　　　　働き方変革にまで及びます。
■手法：新規開拓及び既存顧客営業

顧客自身でも把握できない課題を一緒に探り当て、そこに最適な
ソリューションを提案していきますが、既存ソリューションが存在しないこともあり、
そのようなケースにおいては、新たなサービス創出にも挑戦をしていただきます。
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《同社グループについて》
同社グループは、1日あたり70万人以上の人々に雇用の機会を創出しています。
10万を超えるお客様のニーズに寄り添った人財サービスを提供し、
世界60カ国と地域に34,000人以上の従業員と、5,000以上の拠点を
擁するグローバル・リーディング・カンパニーです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　　　　　
■社会人経験3年以上
■法人営業のご経験（人材業界）
■普通自動車運転免許

■年収について■
　現状、年収の20％が賞与となっております。
・年収350万の場合…約70万の賞与→420万
・年収400万の場合…約80万の賞与→480万
★こんな方におすすめ★
・新規開拓、提案営業の経験を生かしつつ、深く入った営業をしたい方
⇒人材業界トップクラスの環境でお客様の採用課題に対して、人材から
　人事制度設計まで幅広い商材で課題解決を提案していくことができます。
　また、同社グループ内の事業異動や事業立ち上げについても希望挙手制で
　行っているので、将来的に同社内にて幅広い人材ビジネスに携われます！

勤務地

〒100-0013　東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル（配属先により異なる）

勤務時間

9時00分～17時30分（所定労働時間7.5時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費支給（月8万円まで）、時間外手当全額支給、資格取得支援金制度、トレーニング制度（56コンテンツ／E-Learning）、キャリアコーチサポート制度、退職金前払い制度、リモート制度

休日・休暇

【年間休日124日】完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）