募集要項

募集職種

【群馬】人事（英語スキル必須）

仕事内容

【職務概要】
同社の人事担当として、下記人事業務のうちいずれかをご担当いただきます。

【職務詳細】
■採用業務
　・新卒採用・中途採用・人員計画立案
■教育業務
　・研修企画、運営
■労務業務
　・勤怠管理・社会保険手続き・福利厚生

【企業の特徴】
コア技術であるモーターを軸に、様々なシステム化提案を進め、付加価値の高い製品開発と供給を進めています。2020年度より第12次中期経営計画が策定され、事業の選択と集中、グローバル生産供給体制の最適化等の事業構造改革の推進による、企業体質の強化を進めています。次世代に向けた商品開発の強化や、インド市場における二輪領域の成長等、未来への事業成長の取り組みを進めており、人事部門における組織強化を行います。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■人事業務（採用・教育・労務）に関する実務経験
　※各業務でリードできる程度の知識・経験
■英語スキル（簡単なメールのやりとりができるレベル）
■普通自動車免許第一種
　※県内の工場等に車での出張が発生します。

【尚可】
■英語スキル（簡単なメールのやりとりが出来る程度）

※将来的な国内外の異動（海外駐在含む）可能性有※

勤務地

【本社】群馬県桐生市広沢町1-2681

勤務時間

8時00分～17時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、時間外手当、退職金、企業年金、財形貯蓄、貸付金（住宅、車両購入、入学等）、持株会、取引先車輌購入、独身寮、社宅、体育センター、保養所、厚生年金基金会館（プール、フィットネスルーム、会議室等）

休日・休暇

週休2日制（土・日※年1～2回土曜日出社あり）、GW9日、夏期9日、冬期7日、有給休暇（10日～20日）、年休積立て制度、リフレッシュ休暇制度 ※年間休日121日