- 情報提供元:
建築に特化した業務のみをターゲットに人材ビジネス業界を展開(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2024/03/01 ~2024/04/30
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】採用担当
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社事業を展開する上で軸となる、技術社員の採用をお任せします。
【職務詳細】
数名から十数名の応募者を対象に説明会を開催し、同社の事業活動を説明、
入社希望のある参加者に対して面接を行い、
採用から入社までのナビゲートを担当していただきます。
★候補者の不安を取り除き、良いところを見出す役割★
建設業界未経験の候補者に対して、同社の仕事内容や魅力を丁寧に伝えながら、(1)活かせる経験の棚卸など「強み」の発掘 (2)不安の払拭及び動機付けを行っていただきます。
※隔週で1度の頻度で泊まりでの出張があります。
★採用背景★
同社としては建築業界に新しい力を育てるために年間2000名強の技術者採用を目標として掲げています。競合優位性を図るために育成・教育といった部分に力をいれることにしました。今回のポジションは責任は重大ですが、建築業界で働く人材の創出という「夢」を「真」にする仕事です!
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・正社員としての就業経験(1年以上)
・対人折衝経験
・基本的なPCスキル
★歓迎★
・人と話すことが好きで、良いところを引き出すことができる方
・様々な人と打ち解けられるコミュニケーション力をお持ちの方
・人材ビジネス経験
・普通自動車第一種運転免許
※先輩社員とのOJT研修(1ヶ月~2ヶ月程度)あり
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区南船場3-4-26 出光ナガホリビル4F
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
※フレックスタイム制あり(コアタイムなし)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- ■交通費規定支給(上限月2万5千円)■確定拠出年金制度■財形貯蓄制度■従業員持株会■全国各地リゾートホテル・会員制保養所等利用可■社内イベント多数あり
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】■週休2日制(土・日・祝日)※年2回程度土曜日出勤あり■年次有給休暇■年末年始■産前産後■育児休暇■慶弔休暇制度■夏季休暇■生理休暇 等
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