募集要項

募集職種

【リモート】アクセシビリティスペシャリスト

仕事内容

【職務詳細】
アクセシビリティスペシャリストはSmartHRの製品のアクセシビリティに責任を持ちます。開発チームと協働して製品のアクセシビリティを向上し、SmartHR製品を使えない人を一人でも減らすのがミッションです。　
具体的には以下の業務を担当していただきます。
・アクセシビリティ上の課題を解決するためのUIデザイン、実装
・開発チームやステークホルダーに対するアクセシビリティの啓蒙、教育
・SmartHR製品のアクセシビリティ品質を試験、または継続的に試験する仕組みを構築
その他、製品のみならずブランド・コミュニケーションメッセージ、社内システムなどのアクセシビリティにも関わっていただきます。

★★ポジションの魅力★★
SmartHRはアクセシビリティに取り組みやすい環境です。
その理由の一つとしてアクセシビリティが製品の魅力や事業成果と強く関係していることがあげられます。すでに多くの従業員の方々に利用してもらっているSmartHRは、その利用者の多様性からアクセシビリティが強く求められています。「社会の非合理をハックする」というミッションに共感するメンバーのアクセシビリティに対する熱意は非常に高く、すべてのプロダクトでアクセシビリティの改善が行われています。
さらに国内でも有数のアクセシビリティスペシャリストが複数名在籍しており、高いレベルの知識や経験を身につけることができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
※下記全てを満たす方
・アクセシビリティに対する熱意　　
・SmartHR のミッションとバリューへの共感
・HTML／CSS／JavaScript／WAI-ARIAなどのウェブ開発技術への理解
【尚可】
・React、Vue.js、Angular、Web Componentsのいずれかを用いたウェブアプリケーション開発の実務経験
・iOS, Androidネイティブアプリの開発経験
・WCAGなどの各種ガイドラインまたはご自身の特性に基づいたアクセシビリティ試験の経験、または各種ガイドラインへの理解
・PC Talker、NVDA、VoiceOverなどの支援技術の操作経験
・E2Eテストや継続的インテグレーションの構築経験
・HCD／UXデザイン、インクルーシブデザインの実務経験

勤務地

〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー　

勤務時間

フレックスタイム制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、4Kディスプレイ、PC周辺機器選択可能(ディスプレイ除く／10万円まで)、引越し手当、タバコ吸わない手当、オフィスコンビニ、セキュア手当、書籍購入制度、資格保持費用負担、勉強会や講座受講費用負担、シャッフルランチ、産休育休制度　など

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇