掲載期間
2019/03/08 ~2019/04/04

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株式会社ワイドテック

情報提供元type

インフラエンジニア(設計・構築)/月平均残業時間約10.9h/月給40~60万円+決算賞与/90%以上が安定のNTT案件

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「人材こそ宝」の当社だからこそ、
エンジニアに必要な3つの「安心」全部あります。

▼90%以上がNTTグループをはじめとした大手案件
ほぼすべてが大手優良企業・機関の案件。
特にNTTグループ案件がそのほとんどを占めています。
代表が30年以上もの間で培ってきた信頼関係があるからこその安定基盤です。

▼大手が認めるノウハウ・技術力でさらなる飛躍を
NTTグループのスタンダードとして15年もの間採用され続けている
自社プロダクトを持つ当社。
今後は展示会への出展や販売を積極的に行い、さらなる成長を目指します。

▼抜群の働きやすさ
◎月平均残業時間10.9時間
◎有休消化率90%
◎産育休取得・復帰率100%
◎完全週休2日制&年間休日120日以上
◎チームワークを形成する各種社内イベントあり
etc.

確固たる経営基盤、事業成長の伸びしろ、健全な就業環境…
どれかひとつではなく、すべてが揃っていないと不安。
だって転職は今後の人生を左右するものだから。

そんな、じっくりと慎重に転職先を探しているあなたにこそ
お勧めしたい当社の環境。
今度こそ、様々な「安心」を手にしてください!

  • 技術はもちろん、視野や考え方を磨くこともできる、成長に最適な環境です。 技術はもちろん、視野や考え方を磨くこともできる、成長に最適な環境です。
  • 性別に関係なく、全員が仕事と家庭を含めた「人生」そのものを楽しめるようにと考えています。 性別に関係なく、全員が仕事と家庭を含めた「人生」そのものを楽しめるようにと考えています。
  • さらに入社後のスキルアップでほとんどの社員の収入がアップしています。 さらに入社後のスキルアップでほとんどの社員の収入がアップしています。
  • 働きやすい職場環境と制度、前向きな社内風土もあります。仕事も生活も、自己実現を目指しましょう。 働きやすい職場環境と制度、前向きな社内風土もあります。仕事も生活も、自己実現を目指しましょう。
  • スキルアップに使うもよし趣味に使うもよし。成長を全力でサポートできる環境が整っています! スキルアップに使うもよし趣味に使うもよし。成長を全力でサポートできる環境が整っています!
  • 技術はもちろん、視野や考え方を磨くこともできる、成長に最適な環境です。技術はもちろん、視野や考え方を磨くこともできる、成長に最適な環境です。
  • 性別に関係なく、全員が仕事と家庭を含めた「人生」そのものを楽しめるようにと考えています。性別に関係なく、全員が仕事と家庭を含めた「人生」そのものを楽しめるようにと考えています。
  • さらに入社後のスキルアップでほとんどの社員の収入がアップしています。さらに入社後のスキルアップでほとんどの社員の収入がアップしています。
  • 働きやすい職場環境と制度、前向きな社内風土もあります。仕事も生活も、自己実現を目指しましょう。働きやすい職場環境と制度、前向きな社内風土もあります。仕事も生活も、自己実現を目指しましょう。
  • スキルアップに使うもよし趣味に使うもよし。成長を全力でサポートできる環境が整っています!スキルアップに使うもよし趣味に使うもよし。成長を全力でサポートできる環境が整っています!

募集要項

インフラエンジニア(設計・構築)/月平均残業時間約10.9h/月給40~60万円+決算賞与/90%以上が安定のNTT案件

募集職種
インフラエンジニア(設計・構築)/月平均残業時間約10.9h/月給40~60万円+決算賞与/90%以上が安定のNTT案件
募集背景
2000年の創業以来、NTTグループをはじめ多くの大手優良企業や大型機関からご依頼をいただき
信頼関係をより強固なものとしてきました。
順調に業績を伸ばす中、さらなるプロジェクトの拡大のため、新たな戦力を募集。
高度な技術、豊富なノウハウを学べる環境で成長したいという方からのご応募をお待ちしています!
仕事内容
クライアント先でのネットワーク・サーバ設計(基本/詳細)や
構築をメインにお任せします。

【具体的には】
◎ネットワーク・サーバ関連システムの設計・構築
◎ADサーバの設計/構築、移行計画、運用方式設計、導入手順書作成
◎ネットワーク機器/サーバ/バックアップシステムなどの設計・構築
◎国際の回線/ルーター保守のサービスマネージャー業務
など

【クライアント先】
・NTTグループをはじめとした大手企業
・官公庁
・大手金融機関
など

【業務スタイル】
リーダーとメンバーで構成されたチームで案件を手掛けていくため
仲間と協力し合いながらスキルを習得できます。

【案件例】
◆ADサーバの設計/構築、移行計画、運用方式設計
◆ファイアウォール、セキュリティシステムの設計・構築
◆ネットワーク/サーバーシステムの設計・構築
◆DB(Oracle、SQL Server)スキーマ設計
◆大規模ネットワークの調査・分析・設計業務
◆ネットワーク監視端末・サーバー類の統合化構築

案件の90%以上がNTTを中心とした大手企業や官公庁からの直請案件!
全工程を手掛けることが多く、広く経験を積めます。

【身につくスキル・キャリアパス】
当社では、一人ひとりの成長を全力でサポート。
本人の希望に柔軟に対応し、正当に評価する体制が根付いています。

<たとえば…>
◎「将来マネジメントのポジションに就きたい」
◎「生涯エンジニアとして現場のプロフェッショナルを目指したい」

といったように、自身が掲げた目標にどこまで近づけたかを多角的に評価します。
キャリアパスなどの相談は、上司はもちろん役員にもしやすい環境なので
何でも気軽に相談してください!
あなたの成長のためのフォローは惜しみません!

【注目ポイント】
良好な就業環境+気兼ねなく接することができる仲間の存在
取引先はいずれもコンプライアンスを遵守する優良クライアントばかり。
だからこそ、働き方において無理が要求されるような案件はありません。
・『残業月平均10.9時間』
・『有給休暇消化率90%』
など、健全な労働環境を実現しているため、仕事だけに追われることなく
プライベートも漫喫しながら活躍することができます。

また、自社勤務・常駐勤務、部署を問わず、フランクでオープンな関係性を築いています。
飲み、ダーツ、秋葉原散策…など、気の合った仲間同士でイベントを企画したり
今後は社内でサークルを作りたいという声も上がるなど、メンバーの仲はとても良好です!

【注目ポイント】
将来目指したい姿に向かって、全力で支援していきます
日本の経済の中枢となる大企業・機関を支えるシステムは
そのどれもが高度な技術を駆使した最新鋭のもの。
そういったシステムを手掛ける案件が集まる当社では
高い技術の習得はもちろん、望んだキャリアを目指すための
スキルを身に付けられる多様な案件が揃っています。

◎サーバ系エンジニアが希望によりネットワーク領域の業務を担当
◎運用のスペシャリストを目指すため、希望を出してサービスマネージャーへ

…など、自身の描く理想像を声に出していただければ
それに向かった支援は力の限り行っていきます。
ですから、将来についての希望があれば何でも気軽に相談してください!
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
■学歴不問
■以下いずれかの経験をお持ちの方(目安:3年以上)
・スイッチやルーターなどによるネットワークの設計構築経験
・WindowsまたはLinuxサーバーの設計もしくは構築経験

◆サーバ、ネットワーク、データベース、セキュリティなど
 インフラに関するあらゆる経験・知識が活かせます。
◆語学が得意であれば、ブリッジコンサルへの道もご用意しています。

☆ブランクのある方も大歓迎!
・結婚・出産によって一度仕事を離れた
・異業種へ転職したがやはりエンジニアとして再スタートしたい
という方も大歓迎です!

【歓迎する経験・スキル】
□円滑なコミュニケーションが取れる方
□チームワークを大切にできる方
□成長意欲にあふれている方
□高い技術力を身に付けたい方
勤務地
本社または東京都内(23区)のプロジェクト先
※希望やスキル、適性などを総合的に考慮した上で
 最適なプロジェクトにアサインします。

【本社】
東京都千代田区岩本町2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4F

≪アクセス≫
※都営新宿線「岩本町」駅より徒歩約5分
※JR各線・東京メトロ銀座線「神田」駅より徒歩8分
※JR各線・東京メトロ日比谷線・つくばエクスプレス「秋葉原」駅より徒歩7分

◎転勤はありません
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

※勤務時間帯はプロジェクトにより異なります。

【残業について】
平均残業時間は月10.9時間程度と業界内でもかなり少なめ!
定時に帰るメンバーも少なくありません。
有給消化率は90%で非常に取得しやすい環境ですので
プライベートの時間もしっかり確保できます。
想定給与
月給40万円~60万円+決算賞与+交通費

※経験・能力などを充分考慮の上優遇します。
※上記には30時間分のみなし残業手当(7万5960円~11万3960円)を含みますが
 30時間以下でも全額支給します。(平均残業時間は月10.9時間)
 もし30時間を超えた場合は超過分を別途支給します。
※試用期間は原則3ヶ月。期間中、給与に差異はありません。
 有給休暇は試用期間終了後より取得可能です。

【給与例】
年収480万円/ネットワークエンジニア(入社2年目・31歳)
年収600万円/ネットワーク運用マネージャー(入社7年目・36歳)

※経験や能力などにより初任給額は異なります。

入社後の成長サポート
■きめ細かなフォロー体制
各現場に毎月マネージャーが訪問し、無理なく働けているかを確認しています。
体調のこと、仕事の負荷状況、最近思っていること、キャリアについてなど
何でも相談できる安心の体制を築いています。

■成長のための手厚い支援
自己啓発・スキルアップのための資格取得支援制度があり
受験料や書籍購入費の支援を行っています。
また、資格取得後には報奨金を支給し、努力をしっかり評価します。
国内外問わず様々なセミナーやイベントに参加することもできますので
希望するものがあればどんどん声を上げてください!
待遇・福利厚生
■昇給年1回/1月(貢献度により更に優遇)
■決算賞与あり(業績連動)
■交通費支給(上限月15万円)
■社会保険完備
■企業型確定拠出年金
■慶弔見舞金制度
■退職金制度
■社員紹介制度
■社員提案制度
■資格取得支援制度(報奨金、受験料補助)
■社員旅行(費用全額会社負担※家族参加可)
■各種イベント
■全社会議および懇親会(月1回※本社内または飲食店にて実施)
■社員同士やお客様との親睦会(1名につき年4回※1回あたり4000円補助あり)

☆入社祝金10万円支給!
※試用期間終了後にお支払いいたします。
(注)対象職種は、インフラ設計構築運用/ソフトウェア設計開発(正社員入社に限る)
休日・休暇
≪年間休日120日以上!≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(12/29-1/3)
■有給休暇(消化率90%)
■慶弔休暇
■産休・育休制度(取得・復帰率100%)
■介護休業
type編集部の取材メモ
多くの大手企業・機関との信頼と実績を重ねている同社。現在もNTTグループ内のスタンダードとして稼働しているNMS統合管理システム「TOGOS」を15年前に提案・開発するなど、高い技術力を保持している。その後、次々と自社プロダクトをリリース。ボイスワープ自動切替システム「AUTOWARP」やSaaS型サービス転送録「10so6」、ECサイト構築運営システム「WideShop」といった自社プロダクトが、様々な業界の大手企業・機関に導入されており、事業は順調そのものだ。NTTグループのほかにも、大手優良企業などの直請案件が90%を占めており、同社の確かな企業力を裏付けている。高い技術力・開発力を身に付けられる場に身を置くことは、あなたの今後のエンジニアとしての市場価値の向上にも繋がることだろう。このチャンスを、どうか見逃さないで欲しい。

トピックストピックス

次第に自身の成長を実感しています
現在私が担当しているのは、大手通信系SIerの会社での仮想サーバ環境やOpenStackによるクラウド環境の構築。5~6名のチームで動いていること、今後主流となると見込まれている技術に積極的に携わっていることで、最近では視野が広がったように感じています。以前は作業ベースの知識を少し退屈に感じていたのですが、上流の立場になったことでそれが案件の流れを形作る大きな一つのパーツであるという大切さを実感できるように。技術に真摯に向き合える環境、そしてそれに向き合おうという姿勢次第でこんなにも成長できるということを、身をもって実感しています。
何人ものママが、家庭も仕事もしっかりと両立しています。
就業環境のホワイトさ。これが、結婚を機に転職した私の入社理由です。実際、残業時間も少なく、有休も必要な時にしっかり取れるので、うまく家庭と両立することができています。産育休を取得したメンバーの復帰率は何と100%!育休中にオフィスに子どもを連れてくるメンバーもいるんですよ。代表自身が家庭を持つエンジニアの仕事との両立を真剣に考えてくれているからこそだと思います。当社でなら、家庭か仕事かと迷うことはないと思います。しっかりとどちらも楽しんで人生を歩みたいという方にぜひお勧めしたい環境です!

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会社概要

インフラエンジニア(設計・構築)/月平均残業時間約10.9h/月給40~60万円+決算賞与/90%以上が安定のNTT案件

社名
株式会社ワイドテック
設立
2000年(平成12年) 12月25日
代表者
代表取締役社長 李 光一郎
資本金
3,000万円
売上高
  • 7億2500万円
従業員数
85名(2018年10月末日時点)
事業内容
情報処理サービス業
(1) ネットワーク・サーバ・セキュリティ系の設計構築運用
(2) 新技術・新企画によるプロダクト研究開発・請負開発
(3) 最適なソリューション・サービスによる仕組み改善提案

【加盟団体】
東京商工会議所
関東ITソフトウェア健康保険組合

【許可番号】
電気通信工事業 許可番号:東京都知事 許可(般-26)第142168
電気通信事業 届出番号:A-21-10605
一般労働者派遣事業 許可番号:派13-305668
有料職業紹介事業 許可番号:13-ユ-309795
主要取引先
NTTコミュニケーションズ/NTTコムソリューションズ/NTTコムエンジニアリング/NTT西日本/NTTコムウェア/NTTデータ先端技術/NTTデータCCS/NTTPCコミュニケーションズ/福岡ソフトバンクホークス/NECネッツエスアイ/富士通エフサス/ミニストップ/DHL/JAPAN 日本IBM/日立システムズ/野村総合研究所/沖電気工業/りそな銀行/千葉銀行/ソフトバンク/モンテローザ/ダイヤモンドダイニング/東京ドーム/農林水産省 他
ホームページ
https://www.widetec.com/
関連リンク
【先輩エンジニアの声】Nさん(2014年入社)
【先輩エンジニアの声】Mさん(2005年入社)

応募・選考について

インフラエンジニア(設計・構築)/月平均残業時間約10.9h/月給40~60万円+決算賞与/90%以上が安定のNTT案件

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.面談(基本的に1回で終了する予定です)
3.内定

ここまでお読みいただきありがとうございます。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えていますので
ご応募お待ちしております!

================
★入社祝金の支給あり(10万円)!
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【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております。
 選考結果はメールまたはお電話にてご連絡いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております。
◆面談日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。

☆夜間や休日の面接も可能!
☆就業中の方もお気軽にご相談ください!
連絡先
〒 101-0032
東京都千代田区岩本町 2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル 4F
採用担当
TEL/03-3866-6450(音声ガイダンス番号:5)

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