掲載期間
2019/08/09 ~2019/09/05

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株式会社ワイドテック

情報提供元type

開発エンジニア(常駐&自社プロダクト)■月40万円~+決算賞与/平均残業月10.9h/産育休取得・復帰率100%

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働き方改革、当社には不要でした。

「給料がいいから多少きつくても問題ない」
「成長できそうだから人間関係は気にならない」
「残業が少ないから給料が安いのは納得」

何も犠牲にすることなく、求めるものすべて得ることは不可能でしょうか。
当社はそんなことはないと思っています。

設立当初から“人財”を大切にしてきた当社。
今では、NTTグループをはじめ、
多くの大手優良企業や大型機関からご依頼をいただき
自社プロダクトの企画・開発も順調に手掛けています。

そんな当社では、社員が働きやすい環境を考え
日々改善を繰り返してきました。

★残業時間は月平均10.9時間
⇒定時に帰る社員も多数!
★有休消化率90%
⇒プライベートの時間もしっかり確保
★産育休取得・復帰率100%
⇒男性の育休取得もOK
★介護休業制度あり
⇒管理職の取得実績もあり!
★完全週休2日制&年間休日125日以上
⇒6日以上の連続休暇も
★2~10名前後のチーム制での業務
⇒安心できる開発環境
★各種社内イベントあり
⇒費用全額会社負担&家族参加OKの社員旅行も!

これからも私たちは年1回程度の「大きな改革」ではなく、
改善できる時にできる改善から進めていきます!

  • ネットワーク系だけでなく、開発案件も豊富にあるので、様々なキャリアパスが描ける会社です。 ネットワーク系だけでなく、開発案件も豊富にあるので、様々なキャリアパスが描ける会社です。
  • 一人ひとりがやりたいことにしっかり耳を傾け、実現に向けてサポートしてくれる環境です。 一人ひとりがやりたいことにしっかり耳を傾け、実現に向けてサポートしてくれる環境です。
  • 働き方改革の必要はありません!基本残業はせず、翌日の準備が終わったら帰宅する風土です。 働き方改革の必要はありません!基本残業はせず、翌日の準備が終わったら帰宅する風土です。
  • 今なら入社祝い金10万円支給中!転職時の不安を少なくする採用活動をしております。 今なら入社祝い金10万円支給中!転職時の不安を少なくする採用活動をしております。
  • あなたの経歴を高く評価するため、前給保証はもちろん、年収UPも図れます! あなたの経歴を高く評価するため、前給保証はもちろん、年収UPも図れます!
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募集要項

開発エンジニア(常駐&自社プロダクト)■月40万円~+決算賞与/平均残業月10.9h/産育休取得・復帰率100%

募集職種
開発エンジニア(常駐&自社プロダクト)■月40万円~+決算賞与/平均残業月10.9h/産育休取得・復帰率100%
募集背景
2000年の創業以来、NTTグループをはじめ多くの大手優良企業や大型機関からご依頼をいただき
信頼関係をより強固なものとしてきました。
順調に業績を伸ばす中、さらなるプロジェクトの拡大のため、新たな戦力を募集。
高度な技術、豊富なノウハウを学べる環境で成長したいという方からのご応募をお待ちしています!
仕事内容
クライアント先での各種システム開発をメインにお任せします。
※オープン・Web系、スマートフォンアプリ、IoTなど領域は多岐にわたります。

【具体的には】
▼常駐案件
NTTグループをはじめとした大手企業・官公庁・大手金融機関などでの開発
◎Web系システム・アプリケーション開発
◎Web関連管理システム開発
◎DBメンテナンス用システム開発
◎スマートフォンアプリ(Android/iOS)設計・開発
◎IoT周辺機器の開発(ex.車載ドライバ、家電製品のアプリケーション)
など
※開発案件のみならず、PL/PMとしてプロジェクトを牽引する案件もあります。

▼自社案件
自社内での自社プロダクト企画・開発。
企画段階から関われるため、幅広い知識・経験が身に付きます。
<主な自社プロダクト>
◎ボイスワープ自動切換システム「AUTOWARP」
◎IP-PBXのSaaS型サービス転送録
◎NTTグループ向けネットワーク統合監視システム「TOGOS」
自社プロダクトは各種展示会にも出展しており、実際に販売を開始しています。
今後自社サービス開発に力を入れ、さらなる成長を目指します。

【案件例】
◆金融系業務基盤システム開発
◆生産管理基盤システムのオフショア開発支援
◆フロントエンドシステム開発
◆ECサイト/ポータルサイト開発
◆各種ミドルウェア開発
◆IoT周辺機器の開発
◆スマートフォン向けのアプリ開発
◆自社での電話系パッケージ開発

90%以上がNTTを中心とした大手企業や官公庁からの直請案件!
就業環境の整備に力を入れているクライアントばかりなので
安心して働ける案件が揃っています。

【開発環境・業務範囲】
■開発言語
Java/C/C#/C++/VC++/.NET/PHP/VB/VB.NET
など

■開発OS
Windows/Linux/UNIX/Android/iOS

■DB
Oracle、SQL Server、PostgreSQL、MySQL
など

【身につくスキル・キャリアパス】
当社では、一人ひとりの成長を全力でサポート。
本人の希望に柔軟に対応し、正当に評価する体制が根付いています。

<たとえば…>
◎「将来マネジメントのポジションに就きたい」
◎「生涯エンジニアとして現場のプロフェッショナルを目指したい」

といったように、自身が掲げた目標にどこまで近づけたかを多角的に評価します。
キャリアパスなどの相談は、上司はもちろん役員にもしやすい環境なので
何でも気軽に相談してください!
あなたの成長のためのフォローは惜しみません!

【注目ポイント】
良好な就業環境+気兼ねなく接することができる仲間の存在
取引先はいずれもコンプライアンスを遵守する優良クライアントばかり。
だからこそ、働き方において無理が要求されるような案件はありません。
・『残業月平均10.9時間』
・『有給休暇消化率90%』
・『産育休取得実績多数。女性に優しい環境作り』
など、健全な労働環境を実現しているため、仕事だけに追われることなく
プライベートも漫喫しながら活躍することができます。

また、自社勤務・常駐勤務、部署を問わず、フランクでオープンな関係性を築いています。
飲み、ダーツ、秋葉原散策…など、気の合った仲間同士でイベントを企画したり
今後は社内でサークルを作りたいという声も上がるなど、メンバーの仲はとても良好です!

【注目ポイント】
将来目指したい姿に向かって、全力で支援していきます
日本の経済の中枢となる大企業・機関を支えるシステムは
そのどれもが高度な技術を駆使した最新鋭のもの。
そういったシステムを手掛ける案件が集まる当社では
高い技術の習得はもちろん、望んだキャリアを目指すための
スキルを身に付けられる多様な案件が揃っています。
自身の描く理想像を声に出していただければ
それに向かった支援は力の限り行っていきます。
ですから、将来についての希望があれば何でも気軽に相談してください!
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
■学歴不問
■何らかの開発経験がある方(分野・言語など不問)

☆Java/PHP/VB/.NET/C/C++、スマートフォン(Android/iOS)の
 アプリ開発などの経験があれば活躍しやすい環境です!

☆ブランクのある方も大歓迎!
・結婚・出産によって一度仕事を離れた
・異業種へ転職したがやはりエンジニアとして再スタートしたい
という方も大歓迎です!

【以下の言語やOS、各種データベースの実務経験者は大歓迎!】
◎言語:Java、PHP、C、C#、C++
◎データベース:Oracle、SQL Server(スキーマ設計/チューニングなど)
◎スマートフォンアプリ(iOS/Android)の設計・開発経験
◎LAMP/フレームワーク基盤の開発経験
◎組み込み系のドライバ開発経験

★PM/PLの経験者も大歓迎

【歓迎する経験・スキル】
★以下いずれかの経験・知識がある方は即戦力として優遇します!★
◎Java/PHP/VB/.NET/VC/JSP/XMLなど何れかの開発経験
◎Linux/UNIX/Windows系の知識
◎LAMP/フレームワーク基盤の開発、各種データベースの設計・開発経験
◎スマートフォンアプリ(iOS/Android)の設計・開発 経験
◎通信・ネットワークに関する知識
◎開発リーダー・マネジメントポジションの経験
◎ブロックチェーン開発経験
勤務地
本社または首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)のプロジェクト先
※希望やスキル、適性などを総合的に考慮した上で、
 最適なプロジェクトにアサインします。

【本社】
東京都千代田区岩本町2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4F

≪アクセス≫
※都営地下鉄新宿線「岩本町」駅より徒歩約5分
※JR各線・東京メトロ銀座線「神田」駅より徒歩8分
※JR各線・東京メトロ日比谷線・つくばエクスプレス「秋葉原」駅より徒歩7分

◎転勤はありません
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

※勤務時間帯はプロジェクトにより異なります。

【残業について】
平均残業時間は月10.9時間程度と業界内でもかなり少なめ!
定時に帰るメンバーも少なくありません。
有給消化率は90%で非常に取得しやすい環境ですので
プライベートの時間もしっかり確保できます。
想定給与
月給40万円~60万円+決算賞与+交通費
◆年収500~800万円

※経験・能力などを充分考慮の上優遇します。
※上記には30時間分のみなし残業手当(7万9770円~12万7260円)を含みますが
 30時間以下でも全額支給します。(平均残業時間は月10.9時間)
 もし30時間を超えた場合は超過分を別途支給します。
※試用期間は原則3ヶ月。期間中、給与に差異はありません。
 有給休暇は試用期間終了後より取得可です。
 
※一次面接にご来社頂いた方に、面接交通費として一律2000円支給

【給与例】
年収550万円/開発エンジニア(経験・14年 37歳)
年収620万円/開発エンジニア(経験・18年 44歳)
年収700万円/Web系開発マネージャー(経験15年・36歳)

※経験や能力などにより初任給額は異なります。

入社後の成長サポート
■きめ細かなフォロー体制
各現場に毎月マネージャーが訪問し、無理なく働けているかを確認しています。
体調のこと、仕事の負荷状況、最近思っていること、キャリアについてなど
何でも相談できる安心の体制を築いています。

■成長のための手厚い支援
自己啓発・スキルアップのための資格取得支援制度があり
受験料や書籍購入費の支援を行っています。
また、資格取得後には報奨金を支給し、努力をしっかり評価します。
国内外問わず様々なセミナーやイベントに参加することもできますので
希望するものがあればどんどん声を上げてください!
待遇・福利厚生
■昇給年1回/1月(貢献度により更に優遇)
■決算賞与あり(業績連動)
■交通費支給(上限月15万円)
■社会保険完備
■企業型確定拠出年金
■慶弔見舞金制度
■退職金制度
■社員紹介制度
■社員提案制度
■資格取得支援制度(報奨金、受験料補助)
■社員旅行(費用全額会社負担※家族参加可)
■各種イベント
■全社会議および懇親会(月1回※本社内または飲食店にて実施)
■社員同士やお客様との親睦会(1名につき年4回※1回あたり4000円補助あり)

☆入社祝金10万円支給!
※試用期間終了後にお支払いいたします。
(注)対象職種は、インフラ設計構築運用/ソフトウェア設計開発(正社員入社に限る)
休日・休暇
≪年間休日125日以上!≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(12/29-1/3)
■有給休暇(消化率90%)
■慶弔休暇
■産休・育休制度(取得・復帰率100%)
■介護休業
type編集部の取材メモ
多くの大手企業・機関との信頼と実績を重ねている同社。現在もNTTグループ内のスタンダードとして稼働しているNMS統合管理システム「TOGOS」を15年前に提案・開発するなど、高い技術力を保持している。その後、次々と自社プロダクトをリリース。ボイスワープ自動切替システム「AUTOWARP」やSaaS型サービス転送録、ECサイト構築運営システム「WideShop」といった自社プロダクトが、様々な業界の大手企業・機関に導入されており、事業は順調そのものだ。NTTグループのほかにも、大手優良企業などの直請案件が90%を占めており、同社の確かな企業力を裏付けている。高い技術力・開発力を身に付けられる場に身を置くことは、あなたの今後のエンジニアとしての市場価値の向上にも繋がることだろう。このチャンスを、どうか見逃さないで欲しい。

社員インタビュー社員インタビュー

一人ひとりのキャリアプランにどこよりも親身な会社です。
私が入社を決めた最大の理由は、意見や希望を発信しやすいという点でした。ネットワーク系に強みを持つ当社ですが、面接時に『開発エンジニアとしてスキル、知見を向上したい』という思いを素直に伝えたところ、希望通りの道を提案してもらいました。はじめは障害対応などのサポート業務から参画し、現在では詳細設計や単体テストを任せてもらっており、確実に成長しているという実感を得ながら業務に取り組めています。社員の希望を最優先に考え、そのために会社がサポートしてくれる、それがワイドテックです。明確なプランを持っている人、まだ模索している人も当社のサポート体制があれば間違いなくエンジニア人生を豊かにできると思います。
風通しがよく、裁量を与えてもらえる。成長に適した環境です。
前職では、与えられた仕事をこなすだけの毎日。もっと裁量を持って仕事をしたいという想いからワイドテックに入社しました。現在では自社内のプロダクト企画・開発に携わり、裁量を任せてもらえるやりがいを実感しています。また、社長や上司との距離も近く、声が上げやすい・届きやすいという環境もやりがいに直結しています。「エンドユーザーに近いポジションを経験したい」という希望を出し、カスタマー向けの問い合わせ対応に携われた例も。エンジニアだからこのポジション、という凝り固まった考えはなく、希望に応じて柔軟に対応していただけるのも、スキルを磨けるいいチャンスを与えてもらえていると感じています。

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会社概要

開発エンジニア(常駐&自社プロダクト)■月40万円~+決算賞与/平均残業月10.9h/産育休取得・復帰率100%

社名
株式会社ワイドテック
設立
2000年(平成12年) 12月25日
代表者
代表取締役社長 李 光一郎
資本金
3,000万円
売上高
  • 7億2500万円
従業員数
85名(2018年10月末日時点)
事業内容
情報処理サービス業
(1) ネットワーク・サーバ・セキュリティ系の設計構築運用
(2) 新技術・新企画によるプロダクト研究開発・請負開発
(3) 最適なソリューション・サービスによる仕組み改善提案

【加盟団体】
東京商工会議所
関東ITソフトウェア健康保険組合

【許可番号】
電気通信工事業 許可番号:東京都知事 許可(般-26)第142168
電気通信事業 届出番号:A-21-10605
一般労働者派遣事業 許可番号:派13-305668
有料職業紹介事業 許可番号:13-ユ-309795
主要取引先
NTTコミュニケーションズ/NTTコムソリューションズ/NTTコムエンジニアリング/NTT西日本/NTTコムウェア/NTTデータ先端技術/NTTデータCCS/NTTPCコミュニケーションズ/福岡ソフトバンクホークス/NECネッツエスアイ/富士通エフサス/ミニストップ/DHL/JAPAN 日本IBM/日立システムズ/野村総合研究所/沖電気工業/りそな銀行/千葉銀行/ソフトバンク/モンテローザ/ダイヤモンドダイニング/東京ドーム/農林水産省 他
ホームページ
https://www.widetec.com/
関連リンク
【先輩エンジニアの声】Nさん(2014年入社)
【先輩エンジニアの声】Mさん(2005年入社)

応募・選考について

開発エンジニア(常駐&自社プロダクト)■月40万円~+決算賞与/平均残業月10.9h/産育休取得・復帰率100%

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.面談(基本的に1回で終了する予定です)
3.内定

ここまでお読みいただきありがとうございます。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えていますので
ご応募お待ちしております!

================
★入社祝金の支給あり(10万円)!
================

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております。
 選考結果はメールまたはお電話にてご連絡いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております。
◆面談日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。

☆夜間や休日の面接も可能!
☆就業中の方もお気軽にご相談ください!
連絡先
〒 101-0032
東京都千代田区岩本町 2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル 4F
採用担当
TEL/03-3866-6450(音声ガイダンス番号:5)

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