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2019/01/11 ~2019/01/24

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株式会社ネクストキー

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インフラエンジニア/未経験も歓迎★年休125日★平均残業月20時間以下★賞与2回

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「やりたいこと」を実現していきます!自由にのびのびと僕たちで作り上げていきましょう!

はじめまして、インフラ部門第1号社員の坂口と申します。
今回インフラエンジニアの募集ですが、実はもともと
開発エンジニアを志望して未経験でこの会社に入社しました。

事前の知識も乏しかった僕は入社後に
「あれ?僕のやりたい事ってサーバー構築とかそっち系?」
と気付きました。

面接で、色々な思いをざっくばらんに聞いてもらった
社長や先輩にはとても申し訳なかったですが、
社長が「よしインフラ部門つくろう!」と言ってくれて
実はこのタイミングでインフラ部門が創設しました。
すぐに研修内容もガラリと変わり、約2ヶ月の
研修期間中にCCNAとLPIC-1を取得。

最初の業務ではサーバーの運用管理業務から携わり、
早い段階で構築フェーズへシフト。
現在ではサーバー構築を上流フェーズから携わっています。
思い描いたことをしっかりと応えてくれる会社であることは経験から断言できます。

うちの会社の良いところはエンジニアが主体で意見を気軽に言える環境であり
ちょっと古臭い言い方ですが社員に対してもお客様に対しても人情味ある会社です。

インフラ部門はまだまだこれから!そんなインフラ部門を一緒に盛り上げませんか?

  • 社長との距離はとっても近いです! 社長との距離はとっても近いです!
  • 設立以来黒字経営で、これから成長していく当社をともに支えてくださる方をお待ちしています! 設立以来黒字経営で、これから成長していく当社をともに支えてくださる方をお待ちしています!
  • はじめてラズパイに触れ、テンションMAXのメンバーたち!社員の自主的な集まりで勉強会を開いたりします。 はじめてラズパイに触れ、テンションMAXのメンバーたち!社員の自主的な集まりで勉強会を開いたりします。
  • 今年も大いに盛り上がった忘年会! 今年も大いに盛り上がった忘年会!
  • 社員が集まると笑いが絶えません。社員間の仲の良さも自慢の一つです。 社員が集まると笑いが絶えません。社員間の仲の良さも自慢の一つです。
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  • 社員が集まると笑いが絶えません。社員間の仲の良さも自慢の一つです。社員が集まると笑いが絶えません。社員間の仲の良さも自慢の一つです。

募集要項

インフラエンジニア/未経験も歓迎★年休125日★平均残業月20時間以下★賞与2回

募集職種
インフラエンジニア/未経験も歓迎★年休125日★平均残業月20時間以下★賞与2回
募集背景
2012年に設立された当社。WEBアプリ開発から、インフラ構築まで、幅広い分野で実績を積み重ね、設立以来黒字経営を継続しています。
今回、2016年にスタートしたインフラ部門をさらに強化するため、経験は一切問わず新メンバーを増員募集!
一緒にチームを大きくしていく仲間として大切に育てます!
仕事内容
◆◇未経験者の方◇◆
【1.研修からスタート】
入社後はIT基礎知識、社会人マナーから学べる研修をご用意しています。
あなたの理解度に合わせて進められるカリキュラムで、
インフラエンジニアになるための基礎固めができます。

【2.資格ホルダーへ!】
研修の仕上げとして、
LinuC(サーバ系)・CCNA(ネットワーク系)いずれかの
資格取得を目指します。もちろん受験費用は会社が負担!

【3.エンジニアデビュー】
入社後1~2カ月後を目安に、適性にあったプロジェクトに配属します。
まずはサーバやネットワークの安定した稼働を支える運用業務から始めるのが一般的。

【キャリアパス】
例えば、未経験からスタートした先輩達は皆1年の運用経験をした後
花形である構築へとステップアップを実現しました。
あくまでも、あなたのペースや志向性を考慮しますので
あなたに合ったキャリアパスを一緒に考えていきましょう!

◆◇経験者の方◇◆
サーバ、ネットワークの設計・構築、クラウド構築等のインフラ案件にあなたが重きを置きたいフェーズで希望に合わせたプロジェクトに参画していただきます。

【開発環境・業務範囲】
【サーバー】
OS:Linux、Windows
監視ツール:Systemwalker、Zabbix、JP1
仮想化:VMware、Hyper-V、KVM、Docker、Xen
Web:Apache

【ネットワーク】
スイッチ: Cisco、YAMAHA、Juniper
ファイヤーウォール:CheckPoint、NetScreen、IPCOM SC
ロードバランサー: BIG-IP、IPCOM LB

【クラウド】
AWS / Azure

【身につくスキル・キャリアパス】
経験やスキルに合わせ最大3ヶ月の研修期間を設けています。
未経験の方や経験が浅い方の研修では社会人の基礎であるビジネスマナーからセキュリティに関する研修に始まり、スキル面ではネットワークの基礎、サーバーの基礎を学習して頂き期間中にCCNA、LPIC、MCPといった資格取得を目指します。(1~3ヶ月)
資格取得費用は会社が全額負担。

【注目ポイント】
この仕事の魅力は?
個々に合わせてスキルとキャリアを着実に身に着けながら、事業部を成長させる上でも希望があれば事業運営に携わるポジションもどんどん任せる環境です。

まずは入社後あなたの描くキャリアビジョンや目標を話合い設定します。 (会社からアドバイスはありますが、一人ひとりの価値観、志向性を尊重)

例えば
・運用や保守の経験しかないけど、設計、構築フェーズに移行したい。
・将来リーダーとして活躍したい。
・会社のコアメンバーとして活躍したい。
・後輩を育ててみたい。
・メンバーとしてまずはじっくりとマイペースで働きたい。

【注目ポイント】
ゆとりある働きやすさ
2018年社員の残業時間の月平均実績16時間!社員のプライベートをしっかりと配慮した労務管理を行っております。中には約3年残業がない社員もいたりします。
雇用形態
実務経験不問 正社員(中途)
応募資格
◆◇未経験者◇◆
ネットワークやサーバーのお仕事に関心のある方 (人物・意欲を重視します)

【歓迎するスキル】
◎ 学校や独学でネットワークやサーバーについて学んだ方
◎ CCNA、LPIC等のベンダー資格学習中の方

◆◇経験者◇◆
インフラエンジニアとしての業務経験のある方 (フェーズや期間は問いません)

【歓迎するスキル】
◎リーダー経験、またはリーダーとしてチャレンジしたい方
◎後輩の育成やチームの育成に興味のある方
◎いちメンバーから裁量あるポジションにステップアップを目指す方
勤務地
東京23区及び神奈川県内のクライアント先での業務となります。
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
※業務によって変動がある場合もあります。
想定給与
月給 21万円~50万円 +各種手当+賞与年2回
※スキルや経験、年齢などを十分に考慮して決定します
※上記月給額には月40時間分の固定残業代(5万円~11万9,200円)が含まれています。
 超過分は別途支給いたします。

※試用期間3ヶ月(待遇、給与に差異はありません)

【給与例】
年収340万円 インフラエンジニア 経験1.5年/基本給+各種手当+賞与年2回
年収420万円 インフラエンジニア 経験5年/基本給+各種手当+賞与年2回
年収560万円 インフラエンジニア 経験10年/基本給+各種手当+賞与年2回

待遇・福利厚生
・昇給(年1回/7月)
・賞与(年2回/6月、12月)
・各種社会保険(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
・交通費支給
・健康診断(年1回、3月)
・資格取得支援制度
・書籍貸出及び購入支援制度
・近隣住宅手当
・オフィス内のお菓子など食べ放題
・インフルエンザ予防接種補助金制度
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始
・慶弔休暇
type編集部の取材メモ
八丁堀駅から徒歩6分、取材班を社員の方々はあたたかく迎えてくれた。お話を伺った代表の田中氏は、社員一人ひとりの志向を大切にしている。その想いは、「思い描くキャリアパスを踏めない」、「希望は後回し」などの理由で転職するエンジニアをこの業界で数多く見てきたことに起因する。だからこそチャレンジする姿勢や、希望を実現できる環境を整えることを大切にし、エンジニアが活きいきと働ける環境づくりに力を入れているそうだ。同社では入社後に経験に応じ1~3ヶ月という期間をかけてスキルを身につけていける研修制度もある。エンジニアの想いを大切する会社で、着実にスキルを磨きたいと考えている方にはピッタリの職場だと感じた。

トピックストピックス

社員も会社もやりたいことにチャレンジ!
代表の田中です。弊社は小さな会社ですが、活きいきと働き続けられるよう体制を徐々に整えています。

これは私が辿った会社の経験が反面的に現在のポリシーとなっているかもしれません。会社規模が大きくなっても社員一人ひとりが主役だと思っていますので、チャレンジしたいことを、遠慮なく相談・提案してください。私自らクライアントとの交渉に動きますし、社内では社員の声から新しく部門をつくったり、会社のビジョンである自社サービスも社員の企画も形にしつつ水面下で動いています。もちろんしっかりと見極めることが必要ですが、社員も会社も常にチャレンジし続けていく会社でありたいと思っています。
必要不可欠となるような存在に
ネクストキーという社名には「社員一人ひとりが次代(時代)のキーパーソンになってほしい。社会にとって必要な存在(鍵)であり、社会に必要とされる会社でありたい」という想いが込められています。

少し重いと思われる社名ですが、これにはゴールはないと考えており、あくまでも「目指す姿」。「この人と仕事がしたいなぁ」と思わせるパーソナリティ、「この人がいれば大丈夫!」と言われる技術力。。

必要不可欠な存在というのは色々あると思いますが、現時点で強みがなくても、欠点があっても大いに結構です。現状から「変わりたい」、「チャレンジしたい」という気持ちを弊社は大切にし、一歩一歩共に成長したいと考えます。

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会社概要

インフラエンジニア/未経験も歓迎★年休125日★平均残業月20時間以下★賞与2回

社名
株式会社ネクストキー
設立
2012年9月3日
代表者
代表取締役 田中 豪
資本金
1,000万円
従業員数
20名
【中途入社者の割合】
100%
平均年齢
29.6歳
事業内容
◆ICTSolution事業
 ・ITエンジニアリングサービス/インテグレーションサービス
  (Webアプリケーション開発、インフラ構築)
◆Media事業
◆ITコンサルティング事業

【社名の由来】
 社員ひとりひとりが次代(時代)のキーパーソンになってほしい。社会にとって必要な存在(鍵)であり、
 社会に必要とされる会社でありたいという想いがあります。
ホームページ
http://www.nextkey.co.jp/
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応募・選考について

インフラエンジニア/未経験も歓迎★年休125日★平均残業月20時間以下★賞与2回

選考プロセス
1.WEB応募書類による書類選考
2.面接(1回)
3.内定

弊社求人を最後までご覧頂きまして、ありがとうございました。
少しでもご興味がございましたら【type】の専用応募フォームよりご応募下さい。

※応募の秘密厳守します
※書類選考は通常3~5日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接時の服装は私服OK
◆平日夜、土日の面接も承ります
◆ご応募から内定までは1日~2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日は可能な限りご相談に応じます
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
連絡先
〒 104-0042
東京都中央区入船2-8-8林田ビル5F
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