募集要項

募集職種

事務（会計・データ入力など）*未経験OK*土日祝休み*本社勤務*住宅手当あり

仕事内容

◆未経験OK！20・30代の先輩による丁寧なOJT研修あり◆残業基本なし◆駅近オフィス・3つの駅から徒歩圏内の好立地◆賞与2回／住宅手当あり◆5日以上の連休あり◆上場グループの安定基盤

あなたには、当社の【事務】として、
分譲マンションの管理組合さまに代わり、
お金の管理を行っていただきます♪

＜具体的なお仕事＞
◇担当マンション毎の月次・年次の決算業などの収支会計
◇会計ソフトを用いたデータの仕訳入力
◇マンション居住者さまからお問い合わせ対応（例:管理費の金額や内訳など）
◇書類受付、起票、出納

★20代～30代の女性が多数活躍！
みんなで協力しあってお仕事に取り組んでいます♪

★住まいの管理費・修繕積立金といった
お金の流れを知ることで
自分自身の住生活に役立てることができます！

≪仕事の魅力≫
東証プライム上場グループ企業の安定感
東証プライム上場のMIRARTHホールディングスが開発・分譲するマンションの管理を一手に引き受けながら、順調に成長してきた当社。ライフイベントとの両立・キャリアアップどちらも叶えられる環境を整えています！また、福利厚生も充実しており、長くキャリアを築いていきやすい職場です♪

≪仕事の魅力≫
充実したサポートのもと、安心して業務をスタート
入社後は、業務を丁寧に教えていきますので、安心してお仕事を始めることができます♪実際に、多くの先輩が未経験からスタートし、一人前に活躍中♪（アパレル店員、営業、銀行員 など）
また、「簿記3級を持っている」という方は勉強してきたことを、数字を扱う仕事として活かすことができます！

【この仕事で磨ける経験・能力】
◇一企業における会計事務業務全般を経験できます
◇組合会計・マンション会計業務経験を磨けます

【教育制度について】
入社後は、座学の概要研修からスタートします。研修後、部署内の先輩によるOJTでサポート。少人数のグループで構成されています。少人数なので距離も近いです。様々な得意分野を持った先輩が周りにいるので、分からないことはいつでも聞いてくださいね。

雇用形態

正社員（中途）

配属部署

女性スタッフが90％

応募資格

★未経験歓迎！事務スキル＋αの知識GETしよう

◆学歴不問
◆未経験OK
◆90％が女性スタッフ

アパレル店員、営業、営業事務、銀行員など前職は様々！
「安定した環境を求めて」という転職理由が多いのも特徴です！

【あると望ましい経験・能力】
・日商簿記3級以上
・経理などの数字を扱う仕事
・会計事務の経験（業界・年数不問）
・不動産業界での勤務経験
・組合会計/マンション会計業務経験

勤務地

★九段下駅/半蔵門駅/市ヶ谷駅より徒歩圏内
【本社】東京都千代田区三番町6-14

※2024年7月より本社移転予定
【移転先】東京都港区芝公園2-4-1芝パークビル13階

【詳細・交通】
東京メトロ東西線「九段下駅」より徒歩6分
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩12分
JR総武線「市ヶ谷駅」より徒歩9分

【移転後】
JR山手線「浜松町駅」より徒歩7分
都営浅草線「大門駅」より徒歩2分
都営三田線「芝公園」より徒歩2分

【転勤の可能性】
転勤の可能性はありません。

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
※時差出勤制度あり

【残業について】
残業は基本なし。プライベートを充実させ、長く働き続けやすい環境です。

想定給与

★賞与年2回・住宅手当など充実♪
月給23万円～＋賞与2回＋各種手当【経験者（経理・会計経験もしくは同業界経験）】
月給21万円～＋賞与2回＋各種手当【未経験者】

★管理業務主任者所持者は月＋5000円★賞与年2回
★交通費全額支給★住宅手当あり
★残業代は100％支給

※月給はスキルやご経験を考慮し、当社規定により決定します
※試用期間は3ヶ月。期間中の給与・待遇に差異はありません

【給与例】
年収350万円以上(経験4年/主任)

待遇・福利厚生

*昇給年1回(4月)
*賞与年2回(7月/12月)
*交通費全額支給
*社会保険完備
*時間外手当
*役職手当
*資格手当
*家族手当※配偶者：1万円/子1人(18歳まで)：5000円を毎月支給
*住宅手当※世帯主：5000円、世帯主＋扶養家族あり：1万円を毎月支給
*社員持ち株制度
*退職金制度
*出産･育児支援制度
*グループの保養所利用制度(熱海/軽井沢/湯河原/札幌)
*研修制度
*資格取得支援制度
*屋内禁煙(屋内に喫煙所あり)
*福利厚生サービス

休日・休暇

＜年間休日123日＞※令和5年度実績
*完全週休2日制（土曜・日曜）
*祝日
*GW休暇
*年末年始休暇
*有給休暇
*慶弔休暇
*産前産後休暇（取得実績あり）
*育児休暇（取得実績あり）
*有休奨励期間もあり、5日以上の連続休暇が取得可能！