- 情報提供元:
多田建設株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2024/04/17 ~2024/06/19
募集要項
- 募集職種
- 土木施工管理(有資格者)
- 仕事内容
- 【職務概要】
土木施工管理全般に携わっていただきます。
【職務詳細】
■5大管理(安全・品質・工程・環境・原価)
■協力会社への折衝や連携、調整など
■その他 事務全般
【工事案件について】
■案 件:河川工事を中心に、道路、橋梁、護岸などの公共工事
■規 模:1億~3億円、工期は半年~1年規模のものが中心
■エリア:東京23区中心
官公庁案件がほどんどです。官公庁からの発注による道路・河川工事、大規模な宅地造成工事をはじめとする土木施工管理業務を行っていただきます。河の護岸整備や橋の整備、道路等の生活には欠かせないインフラを整え、人々の暮らしを安全に守ります。
組織構成:土木施工管理として23名が就業しており、10~60代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■土木施工管理技士資格をお持ちの方(1、2級)
■土木工事における施工管理経験
■普通自動車免許
【年収レンジ】
◆年収450万円 /25歳 施工管理職
◆年収600万円 /35歳 施工管理職
◆年収750万円 /45歳 施工管理職
- 勤務地
- 東京都江東区亀戸1-39-7
- 勤務時間
- 8時00分~17時30分(所定労働時間8時間)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、資格手当、団体保険、財形貯蓄制度、技能手当:1級施工管理技士/月3万円、2級施工管理技士/月1万円、慶弔金、確定拠出年金、スポーツ同好会など
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】、週休2日制、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休業制度
会社概要
- 社名
- 多田建設株式会社
- 資本金
- 3億円
- 従業員数
- 304名
- 事業内容
- ■建築工事■土木工事■不動産開発
- 住所
- 1360072 東京都 江東区亀戸1-39-7
多田建設株式会社のその他募集職種
- 土木施工管理(若手層)
- 【千葉】 建築施工管理(新築・改修・リフォーム・リノベーション/マンション・施設)※若手層
- 【神奈川】建築施工管理(新築・改修・リフォーム・リノベーション/マンション・施設)※有資格者
- 建築施工管理(新築・改修・リフォーム・リノベーション/マンション・施設)※若手層
- 【埼玉】建築施工管理(新築・改修・リフォーム・リノベーション/マンション・施設)※有資格者
- 【千葉】建築施工管理(新築・改修・リフォーム・リノベーション/マンション・施設)※有資格者
- 【神奈川】設備施工管理(有資格者)
- 【千葉】設備施工管理(若手層)
- 【千葉】設備施工管理(有資格者)
- 【千葉】土木施工管理(若手層)
- 【千葉】土木施工管理(有資格者)
- 【埼玉】土木施工管理
- 【長野】土木施工管理
- 【大阪】建築施工管理
- 【福岡】建築施工管理
- 【栃木】建築施工管理
- 【群馬】土木施工管理
- 【群馬】建築施工管理
- 【長野】建築施工管理
- 【栃木】土木施工管理
この求人と似た求人情報
-
買取スタッフ*未経験OK*売り込まないから始めやすい*月給27万~+賞与年2回
株式会社MTC【売るナビ】
★転勤なし ★北海道から九州までのご希望のエリアで働けます ...
★入社1年以内で月収30万円以上も可能! 月給27万円~+...
-
原価管理(航空宇宙・防衛事業向け)
日本電気株式会社
東京都府中市日新町1-10
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】デザイナー
株式会社アシロ
【本社】〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-3-1 ...
基本給+DC拠出可能給基準額+固定残業手当
-
マーケティング
株式会社トレジャー・ファクトリー
東京都千代田区神田和泉町1-3-4 青木ビル4階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】事業部の経営管理(経理)
パナソニック株式会社
東京都品川区東品川1丁目39番9号 カナルサイドビル
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
デジタル回路設計エンジニア
株式会社IBIS
東京都千代田区神田東松下町48 ism神田5階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
設備保全業務
株式会社東京精密
東京都八王子市石川町 2968-2
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■年収...
-
経営企画室室長兼IR責任者
株式会社ロコンド
【本社】〒151-0062 東京都渋谷区元代々木町30-13...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇