- 情報提供元:
パナソニック コネクト株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2024/04/23 ~2024/06/25
募集要項
- 募集職種
- 【神奈川:リモート】HRBP
- 仕事内容
- 【職務概要】
モバイルソリューションズ事業のHRBPとして、下記業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・事業戦略を起点とした要員計画の立案、及び幹部開発・組織開発等の企画・運営を通じ、総額人件費の最適化と人材の質の高度化の両面を推進
・要員計画をベースに、採用活動と最適配置に向けた職場マネジメント支援
・社員が自律的に学ぶ風土の醸成、および事業部課題に基づいた育成施策の立案・実行
・従業員満足度のサーベイ結果に基づき、社員が活き活き働ける職場づくりに向けた施策提案・運営
・新人事制度・福祉制度の運用・改善提案などを通じ、現場への円滑な導入・定着化を推進
・労政、安全衛生、各種制度面での相談等日常の人事面でのサポート
・担当事業場のDEI推進、コンプライアンス徹底に向けた施策提案・推進
<出張:有>
国内出張:月1~2回程度
海外出張:年1~2回程度(欧米・台湾を想定)
<勤務地>
初任地は神奈川または大阪を予定しています。面接を通じ、決定します。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・HRBPとしての人事業務経験3年以上
・英語力(TOEIC650点以上)
※メール、オンライン会議などで使用する機会があります。
【尚可】
・ピープルマネジメント経験
・海外勤務経験
<リモート:有>
出社頻度週2~3日程度
出社とテレワークをバランス良く取り入れている業務スタイルです。
個人に合わせて柔軟な働き方ができ、また円滑にコミュニケーションが取れるインフラが整っています。
- 勤務地
- 神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地
- 勤務時間
- ノンコアフレックスタイム制(標準労働時間 1日7時間45分)
基準労働時間:9:00~17:30
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 【制度】持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 等【施設】独身寮・社宅・保養施設・医療施設 等
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等(年間休日127日)
会社概要
- 社名
- パナソニック コネクト株式会社
- 資本金
- 5億円
- 従業員数
- 約28,500名
- 事業内容
- サプライチェーン、公共サービス、生活インフラ、エンターテインメント分野向け機器・ソフトウェアの開発/製造/販売、並びに、システムインテグレーション/施工/保守・メンテナンス、およびサービスを含むソリューションの提供
- 住所
- 1040061 東京都 東京都中央区銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル
パナソニック コネクト株式会社のその他募集職種
- 【東京:リモート】経理・財務(現場ソリューション事業)
- 【東京:リモート】人事(HRBP)
- 【愛知】施工管理
- 【愛知】フィールドサービスエンジニア
- 【愛知】警察向け業務ソリューションのアプリケーション開発
- 【愛知】フィールドサービスエンジニア※マネージャー候補
- 【大阪】制御ソフトウェア開発(ロボットシステム)
- 【神奈川】技術開発(ロボット)
- 【大阪】プロセスエンジニア
- 【福岡】実装設備の本体ソフト開発・設計業務
- 【神奈川:リモート】プロジェクトマネージャー(クラウド系システム構築)
- ICTインフラ企画・実行促進
- プロジェクトマネジメント(監視カメラ)
- 【神奈川:リモート】警察ソリューションのプロジェクトマネージャー
- 【大阪】サプライチェーン領域の業務プロセス改革推進
- 【大阪】ソフトウェア設計・開発
- 【神奈川】制御開発(アームロボット)
- 【神奈川:リモート】購買担当(製品開発部品)
- グローバル法務
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