- 情報提供元:
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2024/04/16 ~2024/06/15
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】リニューアル設計職
- 仕事内容
- 【職務概要】
エレベーターの安全稼働を維持するための、「改修工事」に伴う設計業務をお任せします。
【職務詳細】
▼依頼
営業部から改修工事の依頼を受けて、エレベーターの調査・設計を担当。全国各地のエレベーターが対象となるため、月数回の出張が発生。期間は1~3泊で、2~3名で行くことが多いです。
▼現場調査
現場でエレベーターの劣化状況や交換が必要なパーツなどを調べます。エレベーターの内部だけでなく、カゴの上に乗って機構全体も調べます。一人あたり5~6件の案件を並行して担当。週数回は現地調査のために外出します。
▼採寸、スケッチ、CADで作図
エレベーターのサイズを採寸し、機構をスケッチ。それをもとに社内で設計図を描きます。これらにかかる時間は、1現場あたり20~30時間です。
▼パーツの発注
必要なパーツを発注し、届いたら検品。1回で発注するパーツは30点程度です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
Auto CADを使用できる方
【尚可】
・設計の業務経験
※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、
ジャパンエレベーターパーツ株式会社に在籍出向
- 勤務地
- 大阪府茨木市中津町19-33
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分 ※毎週水曜日はノー残業デー(全社員対象)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤交通費全額支給、退職金制度、住宅手当(最大1万円支給)、子ども手当、保育手当、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、提携宿泊施設あり、資格取得補助制度、ベネフィット・ステーション加入、インフルエンザ予防接種補助 等
- 休日・休暇
- 【年間休日125日】完全週休二日制(土日)※土曜出社をする場合もあり(振休制度あり)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇 等
会社概要
- 社名
- ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
- 資本金
- 24億93百万(2022年10月末時点)円
- 従業員数
- 連結1,872名
- 事業内容
- ■エレベーター・エスカレーターの保守管理
- 住所
- 1030027 東京都 中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル5階
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社のその他募集職種
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- 【神奈川】保全営業(既存営業/西関東支社)
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