- 情報提供元:
各種イベント企画等を行う上場企業(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2024/04/24 ~2024/06/26
募集要項
- 募集職種
- 販促プロデューサー(マネージャー)
- 仕事内容
- 【職務概要】
プロデューサーとしてクライアント対応・案件対応とともに、部門メンバーのマネジメント、もしくはマネージャー候補として取り組んでいただきます。
【職務詳細】
■広告代理店からの受託ではなく、直接事業会社からプロモーション案件を受注します。
■対応領域は、イベント(行政・文化/スポーツイベント、インナーイベント、PR発表会などのイベント、SPイベント)だけでなく、デジタルマーケティング、PR、映像、WEBやSNS、SP(ノベルティグッズ・印刷)、キャンペーンなど幅広い施策に取り組んでいます。
■クライアントの事業サイドのニーズを把握し、メディアバイイングも含めて、企画段階から提案し、制作、実施及び納品するまで実行力を持って制作します。
■スケジュールから逆算し、全体を統括し、複数の協力機関に仕事を依頼・調整して、コントロールしながら、実施に向けて円滑に推進していただきます。
■部門の営業管理、業績管理、労務管理を担当の役員や幹部と共に行っていただきます。ご経験内容や条件によっては、マネージャー候補としてまずはプレイヤーとして業務を行っていただきます。
<<おすすめポイント>>
★案件の多くは、世間の認知度が高いものが多く、ご自身の手がけた成果物が世の中にアウトプットされ、多くの方に認知される瞬間が最大のやりがいです
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■中~大規模な案件のプロモーション提案・制作進行管理経験
■下記いずれかの経験
・イベント制作(展示会、サンプリング、販促イベント)、映像制作、WEB制作、SPツール制作、キャンペーン、SNS施策
【尚可】
・代理店を通さず受注するため、企業の営業推進や、マーケティング、販促などにおいて知見があり、課題に沿った提案ができる人
・マネジメント経験、マネジメントに対して意欲のある方
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門4-3-13ヒューリック神谷町ビル3階
- 勤務時間
- 始業9時30分、終業18時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる(8時間勤務したものとみなす)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(上限10万円)、育児手当(第1子/月5万円、第2子以降/月3万円を義務教育卒業まで)、出産祝金(30万円)、学資保険全額補助、ストックオプション制度、財形貯蓄、社員持株会、確定拠出年金
- 休日・休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(10~20日)、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、記念日休暇
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