- 情報提供元:
株式会社コロプラの求人情報
- 掲載期間:
- 2024/04/15 ~2024/06/14
募集要項
- 募集職種
- テクニカルアーティスト(リグシステム開発)
- 仕事内容
- 【職務概要】
主に以下の業務に取り組んでいただきます。
・内製モジュールリギングシステム及びリグモジュールの開発と社内展開
・キャラクターセットアップ関連を中心としたアート制作支援
併せて以下のような業務について、
適性等に応じて取り組んでいただきます。
・アート制作のクオリティや制作効率を向上させる取り組み
・アート制作にまつわるデータ仕様の検討や実制作
・アート制作環境の継続的な改善、新しい仕組みの導入
・DCCツールやゲームエンジンのカスタマイズ
・ゲーム内の2D/3D表現のために必要なプログラム実装
■配属先
全社横断部門の中にあるテクニカルアーティストチームで、アート制作の最適化を軸としてジェネラリストとスペシャリストが混在する少規模組織です。その中で、リグシステム及びリグモジュール開発を行っている既存メンバーとの協業を想定しています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・Python/MELを利用したMayaツール開発経験
・数字や計算を扱うことに苦手意識が無いこと
・ネイティブレベルの日本語能力
【尚可】
・ローカルリギングでのセットアップ経験
・モジュールリギングシステムの開発経験
・Maya上でのキャラクターセットアップ(特にリギング)経験
・モデラーまたはアニメーターとしてのアート制作経験
・Maya Python API (2.0) を利用したツール開発経験
・C#を利用したUnity上での開発経験
・複数の技術や職域を見渡して状況を整理するコーディネート経験
・座組や制作方針の異なる複数のプロジェクトに対する制作支援
- 勤務地
- 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F
- 勤務時間
- 10時00分~19時00分
フレックスタイム制(コアタイム:10時30分~15時30分)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- マッサージルーム(国家資格を有するマッサージ師常駐)、健康診断無料&インフルエンザ予防接種補助制度、常勤看護師、産業医によるメンタルヘルスケアの実施、無限バナナ、ランチ会サポート制度、ニチイキッズ保育園と提携、特許取得報奨金制度
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社初日から付与・1時間単位有給取得可)、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、ストック休暇、年間休日120日以上!
会社概要
- 社名
- 株式会社コロプラ
- 資本金
- 6,556百万(2021年12月末時点)円
- 従業員数
- 862名(グループ全体:1,424名)
- 事業内容
- ■スマートフォンアプリを中心とした国内・海外向けモバイルゲームサービスの提供■VR(仮想現実)デバイス向けサービスの提供■位置情報分析コンサルティング、スマートフォン特化型リサーチ等、その他サービスの提供
- 住所
- 1506032 東京都 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F
株式会社コロプラのその他募集職種
- 経理(連結)
- 内部監査担当(メンバー)
- 法務(メンバー)
- 【東京:リモート】コミュニティプランナー
- 法務(管理職候補)
- 【東京:リモート】サーバーサイドエンジニア(テックリード)
- マーケティング戦略担当
- 【東京:リモート】アートディレクター
- 【東京:リモート】リギングアーティスト
- 【東京:リモート】ゲームプロデューサー
- 配信フロアディレクター
- 【東京:リモート】UIデザイナー
- 制作進行(3DCG)
- 3DCGスーパーバイザー
- サウンドディレクター
- 採用担当(新卒採用マネージャー候補)
- 広報
- 【東京:リモート】サーバーサイドエンジニア
- プロモーションプランナー
- 【東京:リモート】3Dアニメーションアーティスト
- 【東京:リモート】3Dキャラクターアーティスト
- 【東京:リモート】3D背景アーティスト
- 【東京:リモート】デザイナー(管理職候補)
- 経営企画
- 【東京:リモート】テクニカルアーティスト
- ポジションサーチ(ハイクラス)
- 【東京:リモート】ゲームプランナー(既存、新規プロジェクト)
- 知的財産担当
- 【東京:リモート】3Dアニメーションアーティスト(リーダー候補)
- 【東京:リモート】3D背景アーティスト(リーダー候補)
- ゲームアプリのコラボ企画・版権元への営業
- コンポーザー(アレンジ・ミキシング)
- 【東京:リモート】3Dキャラクターアーティスト(リーダー候補)
- 人事(採用)
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇