募集要項

募集職種

人事(研修企画担当）

仕事内容

【職務概要】
新入社員研修担当として、前年度の振り返り／外部講師とのディスカッション等を通し、入社半年以内の社員を対象とした研修／新卒トレーナー研修等の企画や運営をお任せします。

【職務詳細】
人事制度全体に大きくメスを入れていこうという段階である同社。「人材の育成」「定着」の両側面から、課題を抱える同社各営業所／子会社が、安定して運営／人材教育を行える共通の研修体制づくりをお願いします。

【教育】
座学研修と、OJTが基本になります。

■キャリアパス：
人事スペシャリストやリーダー・マネージャー、人事制度企画、子会社の人事課長など、様々なキャリアパスがございます。（同社はグループ会社が19社あり、経営層へのキャリアアップも可能な環境です）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
下記いずれかのご経験
・研修業務の経験
・人材業界での勤務経験
・採用担当者の経験

勤務地

東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

勤務時間

8：00～17：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額支給）／残業手当（別途支給）／地区手当／出張手当／役職手当／資格手当／住宅手当／家族手当／資格取得支援制度／退職金制度／財形貯蓄制度／社員旅行（国内外）／携帯電話・ノートPC貸与／保養所（岐阜県郡上八幡）

休日・休暇

日祝、会社指定土曜日 ※基本的に土日休みですが、祝日のある週は土曜が出社日となります／創立記念日（3月1日）／夏季／冬季／慶弔／育児・出産／介護／入社時特別有給休暇3日付与【年間休日116日】