募集要項

募集職種

自社サービス開発エンジニア／リモートOK／第2新卒歓迎／100％自社開発／8～9割中途入社／フレックス制

募集背景

自社で企画した金融機関向けサービスを開発している当社。近年、政府が資産運用を広める取り組みを開始したことを背景に、当社製品のニーズは急上昇！それに伴い、当社サービスの開発～運用、保守までを一貫して担う開発エンジニアのポジションを募集します！

仕事内容

金融機関向け営業システム（自社パッケージ） の開発・保守運用業務をお任せいたします。

【具体的には】
■システム企画の立案・推進
■新規パッケージ製品の開発
■既存パッケージ製品の機能追加
■新技術活用の技術検証

★上流～実装、運用まで一貫して担当
要件定義、設計、開発から運用保守まで幅広い業務を一貫して担当できます。もちろん、入社直後は経験があるフェーズから担当するので安心してください！

★顧客折衝に携わる機会も！
お客様と直接取引をしている当社。要望を聞きながら、フロントサイドを中心に、パッケージのカスタマイズをすることも多くあります。モノづくりに携わる醍醐味を味わえるのも魅力の一つです。

★幅広い年齢層の社員が活躍
システム開発部には20代4名、30代5名、40代7名、50代7名と幅広い世代が在籍しています。

【手がける商品・サービス】
★金融機関でトップクラスのシェア/全国90社以上で導入
★資産倍増計画など国の施策が追い風となり、事業拡大中
★0→1でプロダクトを開発する機会も！

＜担当するプロダクト例＞
・投信販売会社向け投信情報ウェブサービス
・重要情報シートサポートサービス
・投信評価分析データベースサービス
・確定拠出年金の情報提供サービス WAM DC
・iDeCoシミュレーション
※担当プロダクトはお客さまの要望に応じて変更

【開発環境・業務範囲】
■言語：Java、HTML、CSS、JavaScript、PL/SQL、Python
■フレームワーク：Spring
■OS：Linux、Windows　Server
■DB：Oracle、PostgreSQL
■開発手法：ウォーターフォール、アジャイル

【注目ポイント】
クラウドや生成AIの実証実験などモダンな技術に触れられる！
「金融関係のサービス開発はお堅いのでは…」とイメージされがちですが、実はそうでもありません。最近では、AWSを利用したサービスも徐々に増えている為、AWSなどの技術に関わることもあります。加えて、ChatGPTの実証実験をはじめとした、自然言語処理でのアプローチ方法なども日々研究中です。レガシー技術も、最新技術もどちらも扱えるためスキルアップが望めます◎

【注目ポイント】
経験が浅い方でも安心できる充実のサポート体制！
◆6～7名のチーム制のため、不明な点があればすぐに相談可能！
◆ほぼ全員が中途入社のため、分からないことに寄り添える◎
◆40代半ばの知識豊富なチームリーダーから直接OJTで教われる
◆「勤務時間中に資格などの勉強時間を確保してもよい」制度あり（規定あり）
◆外部研修などの支援あり

上記のような手厚いサポートがあるからこそ、今回の募集では経験年数も、担当フェーズも経験言語も一切不問！お客様と直接やり取りをする当社では、経験よりも「コミュニケーションが好きなこと」を大切にしています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜経験言語・フェーズ・年数は問いません！/インフラからのスキルチェンジもOK＞
◆何らかのエンジニア経験がある方
└運用、保守のみ経験していた方もOKです！
◆学歴不問

【歓迎する経験・スキル】
■PL・PMの経験
■システム設計の経験

勤務地

＜赤坂、赤坂見附、青山一丁目から徒歩7分！＞
東京都港区赤坂4-15-1 赤坂ガーデンシティ6階

【交通・詳細】
東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分
東京メトロ銀座線、丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩8分
都営地下鉄大江戸線、東京メトロ銀座線「青山一丁目駅」より徒歩7分

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム:10:00～15:00）
標準労働時間：7時間30分
休憩：60分

想定給与

年俸414万円～
※固定残業代（6万9,858円～/39時間分）を含みます。超過分は別途支給します。
※1/14を月々支給し、残りを年2回にわけ賞与として支給
※試用期間3ヶ月（期間中、給与・待遇・雇用形態の変更はありません）

待遇・福利厚生

■昇給査定年1回（5月）
■賞与年2回
■障害対応手当
■運用手当
■賃貸住宅契約時の補助（企業名義の契約する場合、敷金、礼金、仲介手数料、更新料を企業負担）
■資格取得報奨金制度
■各種社会保険完備
■各種研修の実施
■服装自由
■交通費支給（上限10万円/月）
■屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

【産休・育休取得状況】
2023年度は2名（女性1名・男性1名）が取得しています。また、復帰後は時短勤務も可能です！

休日・休暇

＜年間休暇日数125日＞
・完全週休2日（土曜、日曜）
・祝日
・夏期休暇（5日）
・年末年始（6日）
・有給休暇 （入社半年経過時点10日間）
・慶弔休暇