- 情報提供元:
株式会社ファミリー工房の求人情報
- 掲載期間:
- 2024/04/26 ~2024/05/09
正社員(中途)
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産育休取得後の復帰率は100%&半数以上がママ社員。子育てと仕事の両立に理解がある環境です♪
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下請け業者さんもお呼びして300名の忘年会!設計・施工、不動産、介護の3分野をグループ全体で連携。
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第20期のスタート!働きやすい環境だから、産育休からの復帰率は100%!ママ社員が多数活躍しています
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社員みんなで初詣に行きました!年次や部署に関わらず交流が深まります
働きやすい環境を、自分たちで作り上げる♪
何歳になっても働き続けられる会社です。
★毎週○曜日はテレワークデー
★お客様の都合に応じて、フレックス制度を使用可能
★有給を1番多く取得したチームや、残業が少ないチームには賞金を用意
★システムの導入で業務を効率化
……
これらは、社員の声が制度や業務に反映された一例。
どうしたらもっと働きやすくなるかを考え、社内のアンケートフォームに、皆気軽にアイデアを投稿しています!
また、当社は基本的に反響営業。
飛び込みやテレアポといった新規開拓は行いません。
30~40代で営業に初挑戦した社員も在籍しています。
働きやすい環境があるから、産育休後の復帰率は100%。
ライフイベントにとらわれず活躍できる当社で、営業デビューを叶えませんか?
必要なのは、経験よりも笑顔や真心です!
専門知識を教えてくれる職人やベテラン社員が揃っているため、初めは知識・スキルがなくても問題ありません。分からないことがあれば、誰にでもすぐ質問できる環境です。そのため、当社の営業に一番大切なのは、お客様に「この人になら相談できる」と思っていただける誠実さや笑顔。建築業界の知識がなくても、人と話すことが好きな方や、人の役に立つことが好きな方は当社で活躍できると思います!
社員同士の交流も盛ん!和気あいあいと働いています
◎バーカウンターが設置された会社屋上で懇親会 ◎社員旅行(グアム、北海道、沖縄等) ◎誕生日会やハロウィーンなどの社内イベント など、多数の社内イベントをご用意しています!部署や年次に関わらず親しくなれるため、社員同士の風通しが良いことも当社の特長。業務について相談しあったり、仕事の合間にはちょっとした雑談で盛り上がったりと、楽しく働ける環境です。
会社について
お客様のワクワク・ドキドキを叶える専門会社として20年目を迎えました! 「株式会社ファミリー工房」「株式会社ファミリー不動産」「株式会社ファミリー介護」「株式会社ファミリーTech」「株式会社ファミリーDesign」の5社からなるグループ企業です。設計・施工、不動産、介護の3つの事業をグループ内で連携させ、“住まいのコンシェルジュ”として、お客様のライフスタイルとニーズに合わせた「住環境」をご提案させていただいています。
女の目線で取材リポート
仕事の合間にはちょっとした雑談で盛り上がったり、月1の懇親会でより交流を深めたり。普段から社員同士の距離が近く、仕事の相談などもしやすいそうです。取材の際にも、社員の皆さんの和やかな雰囲気を感じることができました。そんな居心地の良さも【産育休後の復帰率100%】という結果に繋がっているのかもしれません。今なら入社前に参加できる社内の食事会などがあり、実際に同社の雰囲気を感じることができるそうです♪
募集要項
- 募集職種
- リフォームアドバイザー*営業デビュー歓迎*産育休復帰率100%*ママ社員約5割
- 仕事内容
- ≪30~40代も活躍中!≫
★9割以上が反響営業。飛び込み・テレアポは一切なし
★産育休取得率100%!ママ社員多数活躍中
★フレックス制あり
★リフォーム営業経験者は月給35万円~
新築や間取り変更等の総合リフォーム部署(ファミリノベーション)、
お風呂・キッチンなどの水廻りリフォーム部署(ファミリフォーム)、
外壁の塗装や防水等、外装リフォーム部署(ファミリペイント)、
あなたに合った部署で、新規事業としての太陽光設備含め、
住宅リフォームの企画営業をお任せします!
【具体的な仕事内容】
◇お客さまの住まいに関するお悩みやご希望をヒアリング
◇リフォームプランの企画・提案
◇リフォームを実施する現場の調査~プラン、見積り作成
◇社内の現場監督への引継
◇現場への立ち会い
◇アフターフォロー
***社風や雰囲気がわかる食事会を開催***
部署の垣根を越えて社員同士のコミュニケーションをはかるため、月に一度全社員集まって食事会を開催!求人の応募者の方もご招待して、面接だけでは伝わりにくい会社の雰囲気を感じて頂いております。
入社後の配属席の先輩達とたくさんお話して頂けますので不安や疑問を解消できます!
3つの部署からアプローチされるので、『どこの部署に向いているか?!』ぜひご検討ください!
≪仕事の魅力≫
【産育休復帰率100%】未経験から営業として長く活躍できます。
リフォームや太陽光パネルについては入社後にレクチャーを受けられるため、「リフォーム業界で働いてみたい」「営業デビューしてみたい」という方は大歓迎!元AD、ヨガのインストラクター、生命保険の営業など、他業界から当社に転職し、活躍しているスタッフが多数在籍しています。
さらに、フレックス勤務も可能なため、産育休からの復帰率は100%。ママ社員が多数活躍しており、子育てに理解があることも当社の特徴です。ライフイベントを経ても働き続けられるため、営業として長く活躍できる会社です。
≪仕事の魅力≫
「ポイント制」で評価を行うため、自分の得意を活かせます!
平均5名のチームで営業活動を行う当社。現場調査・資料作成・打ち合わせなどの役割をチーム内で分担しています。現場調査へ行くと○ポイント、仕様決めをすると○ポイント等、契約金額ではなくすべてポイントで目標・評価設定を行っているため、自分の得意な領域でポイント(当社独自の評価制度)を積み重ねることができます。
また、営業成績やポイントだけでなく、お客様からのアンケート(ワクワクドキドキスコア)結果も賞与・昇給・昇格にダイレクトに反映!1年目から2年目にかけて月給が25万円⇒35万円にUPした社員も在籍しています。
【この仕事で磨ける経験・能力】
◎住宅建築、住宅リフォームに関する専門知識や最新情報などが習得できます!
◎提案営業を通してコミュニケーション力やプレゼンテーション力が磨かれます!
【教育制度について】
***入社後の研修体制***
▼入社後2日間の社内研修で、社内ルール・システムの使い方・専門用語等を学びます。
研修後は…
★先輩のアポイントに同行し、OJTで営業ノウハウを学んでいきます。
★社内には1級建築士が4名在籍しているので、必要な専門知識を身近で学べます♪
実際に、2年前に業界未経験で入社した社員は、上司と2人3脚で毎月150%の目標達成しています!上司や先輩がしっかりあなたをサポートします♪
【女性管理職について】
特にキッチン回りなどのご提案の際は、女性ならではの目線を活かして活躍している社員も。女性のリーダー・班長の育成や、女性専門の営業チームの立ち上げも検討中です♪
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 配属部署
- ◆営業スタッフは約20名(うち約4割が女性社員)
…………………………………………
前職は元AD、ヨガのインストラクター、生命保険の営業など
未経験スタートの社員が活躍中です!
- 応募資格
- ◆未経験OK(※第二新卒、ブランクありOK!)
◆学歴不問
≪こんな方をお待ちしています!≫
◎住宅リフォームに興味がある方
◎人と話すことが好きで、提案営業に魅力を感じる方
【あると望ましい経験・能力】
◆リフォーム営業の経験をお持ちの方
◆販売サービスなどの接客経験をお持ちの方
- 勤務地
-
★「北綾瀬」駅より徒歩6分♪
<本社>東京都足立区大谷田4-1-20
【詳細・交通】
<本社>
└東京メトロ千代田線「北綾瀬」駅より徒歩6分
【転勤の可能性】
★転勤はありません!
- 勤務時間
- ◆10:00~19:00(実働時間8時間、休憩1時間)
★フレックス制あり
入社2~3か月程度は、上記の勤務時間になる可能性が高いですが、独り立ち後は時差出勤もOK!17時前には帰宅する社員もいます。面接にて働き方のご希望をお伺いします。
- 想定給与
- 月給23万8200円~+賞与年2回(業績による)
◎月給にはみなし残業代(月40時間/5万5700円~)を含みます。超過分別途支給
≪リフォーム業界での営業経験者≫
月給35万円~50万円(業績による)
◎月給にはみなし残業代(月40時間/5万5700円~12万6700円)を含みます。超過分別途支給
===
◎試用期間6か月あり。その間の待遇に差異はありません
◎年2回の賞与、年2回の人事評価あり
- 待遇・福利厚生
- ◆昇給年2回 ※査定あり
◆賞与年2回(業績による)
◆各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◆時短勤務相談可
◆交通費全額支給
◆寮完備
◆iPhone貸与
◆退職金(在籍3年以上)
◆食事会や女子会を月1ペースで開催♪
◆社員旅行(年1回)あり
◆ネイル・髪色、華美でなければ自由!
◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
- 休日・休暇
- ◆週休二日制(日・月)※会社カレンダーによる
◆年末年始休暇
◆GW
◆夏季休暇
◆年次有給休暇(6か月勤務後に10日支給)
◆産前産後休暇
◆育休休暇
◆介護休暇
★基本的には日・月休みですが、子どもの学校行事などに合わせてお休みの日を変更することも可能です!お気軽にご相談ください◎
【産休育休活用例】
★当社で活躍中の女性社員のうち、約半数(5名ほど)はワーキングママ! 産育休取得後の職場復帰率は100%で、2回取得後に復職した子育て中の女性もいます!
- ワーキングママ歓迎
- ★無理のない環境で楽しく活躍できるので当社にはワーキングママも多く、実際、産育休取得後の職場復帰率は100%です♪
会社概要
- 社名
- 株式会社ファミリー工房
- 代表者
- 古藤 晃英
- 資本金
- 8,888万円
- 事業内容
- 【株式会社 ファミリー工房】
*注文建築(設計・施工・管理)
*総合リフォーム全般
<免許番号>
◎建設業登録/東京都知事許可(特-2)第134735号
◎一級建築士事務所/東京都知事登録 第53002号
◎宅地建物取引業免許/東京都知事(2)第99465号
- 備考
- <本社>東京都足立区大谷田4-1-20
応募・選考について
- 選考プロセス
- *★*―女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。―*★*
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼【STEP2】代表面接(WEB面接も対応可能)
▼【STEP3】内定
*面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
*面接は19時スタートでもOK!お時間は応相談。土曜日面接にも対応しています!
*面接はオフィスカジュアルでお越しください♪
<当社代表について>
とにかく元気で話が面白く、包容力満点の当社の代表。
フランクな雰囲気の面接になりますので、気負わなくてOK!
どんな質問も気軽にお聞かせくださいね♪
・*:.。. .。.:*・*:.。. .。.:*・*:.。. .。.:*・
社内のテラスで、会社説明会を兼ねた感染対策万全の食事会を開いています♪
迷っている方は、まず食事会だけでもいらしてみてください!
・*:.。. .。.:*・*:.。. .。.:*・*:.。. .。.:*・
- 連絡先
-
〒 1200001
東京都足立区大谷田4-1-20
https://www.familykobo-co.jp
採用担当(ファミリー工房)
TEL/03-5849-5561
株式会社ファミリー工房のその他募集職種
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東京都港区芝浦1丁目1−1 浜松町ビルディング 15F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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株式会社インター・ベル
※勤務地により異なる
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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テクノ建設サービス株式会社
東京都豊島区池袋2-14-2 JRE池袋二丁目ビル 8F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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フロントエンドエンジニア(リーダー)
株式会社アジアンビジネスネットワーク(株式会社ABN)
東京都豊島区池袋2-61-8 アゼリア青新ビル6F または...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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店舗内装・施設全体の空間プロデュース
ウエル・ユーカン株式会社
東京都台東区台東4丁目19-9 山口ビル7,6階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇