募集要項

募集職種

初級エンジニア◆IT業界未経験歓迎◆残業ほぼなし◆リモートワークOK◆土日祝休み◆各種手当充実

募集背景

今春4月以降に、現在活躍するエンジニアが新規案件へ移行することになり、セットで提案できるエンジニアをお迎えすることになりました。現在活躍するエンジニアは経験豊富なため、経験が浅めの方も案件参画が可能！サーバー・ネットワークの領域を問わず案件が増加しているため、次世代のコアメンバーを募集します。

仕事内容

＜インフラ領域におけるエンジニア職＞
上流工程から下流工程まで、トータルで携わっていただきます。
ベテランエンジニアがサポートしながら参画するので、
IT業界完全未経験の方でも安心です！

※上流工程：要求分析・設計・折衝・資料作成など(システムを作る初期段階)
※下流工程：開発・テスト・納品など

＜具体的なお仕事内容＞
◆お客様の要件ヒアリング、設計、構築、テスト
◆システムの保守、運用
◆端末の構築、設計、テストおよび設置

【開発環境・業務範囲】
◆通信業向けインフラ案件
｜担当工程：基本設計～保守・運用
｜OS・サーバー：Linux、Windows、他
｜ネットワーク：ルータ、スイッチ、他
｜DB・ツール　：VMware、Oracle、JP1、Tableau、他
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◆インフラ維持案件
｜担当工程：保守・維持運用
｜OS・サーバー：Linux、Azure、AWS、他
｜ネットワーク：FireWall、LoadBalancer、ルータ、スイッチ、他
｜DB・ツール　：VMware、Oracle、JP1、他
└-------------

◆鉄道業向けインフラ案件
｜担当工程：基本設計～保守・運用
｜OS・サーバー：Linux、Azure、AWS、他
｜ネットワーク：FireWall、LoadBalancer、ルータ、スイッチ、他
｜DB・ツール　：VMware、Oracle、JP1、Tableau、他
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【注目ポイント】
参画先は関西エリアを代表する大手クライアント
当社のクライアントは、関西在住の方でしたら誰もが一度は耳にしたことがある通信インフラ・交通インフラ・企業様など、名だたる大手企業様ばかりです。なかでも鉄道会社様は、Cloud環境案件など最新技術を扱うプロジェクトもご依頼をいただくほど、大きな信頼をいただいております。また、通信インフラ企業様は、東西合同進行が必要な大規模プロジェクトにも参画中。
多彩な業務を通じて、より一層のスキルアップを実感できる環境です。

【注目ポイント】
アテンド役はベテランエンジニア
未経験からインフラエンジニアとなった先輩を筆頭に、当社には経験豊富なエンジニアの先輩がおります。確かなサポート環境をご用意できているので、経験がない方はもちろん、経験の浅い方もご安心ください。
今回採用するポジションも、10年以上インフラエンジニアとして活躍する先輩の下でエンジニア業務をスタート予定です。分からないことは何でも聞いて、存分にノウハウを習得してみてください！
また、経験豊富な方にご入社いただけた場合は、スキルを十分に活かしてチーム体制を築いていただきたいと思っております。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜エンジニア・IT業界未経験もOK！＞
◆社会人経験1年以上
◆学歴不問

＜こんな方をお待ちしています！＞
◇ITへのチャレンジ意欲をしっかり持っている方
◇職業訓練校・ITスクールに通われていた方

勤務地

＜関西エリアを代表する大手企業オフィス勤務◎リモートワークは応相談＞

大阪府内をメインに、兵庫県・京都府・滋賀県など
関西圏にあるクライアント先で勤務していただきます。
☆テレワークについてはご相談ください。

■本社
大阪市中央区谷町2丁目3-1　第2ターネンビルディング5階

【交通・詳細】
プロジェクト先によって異なります。

■本社
Osaka Metro「谷町四丁目駅」より徒歩6分

勤務時間

≪24年1月の残業時間はゼロ？！年間平均でも月15hほど◎≫
9:00～18:00(実働8時間)
※現場によっては異なります

【残業について】
＜2024年1月の残業時間は0！＞
業務量やプロジェクトによって波はありますが、多くても月15時間ほどです。

想定給与

◆未経験【想定年収300万円～500万円】
月給25万円～42万円＋交通費＋各種手当
※月給額にみなし残業10時間分(15,000円～26,000円)を含んで支給。超過分は別途支給いたします。

◆経験者【想定年収400万円～600万円】
月給30万円～50万円＋交通費＋各種手当
※月給額にみなし残業10時間分(21,000円～31,000円)を含んで支給。超過分は別途支給いたします。

※給与には一律手当1万円が含まれます
※試用期間3ヶ月間の給与・雇用形態・待遇に差異はございません

＜各種手当について＞
◆家族手当
◆通勤交通費(上限5万円／月)

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(夏季/冬季)
■社会保険完備
■通勤手当(月5万円まで)
■役職手当
■残業手当
■家族手当
■結婚・出産祝金
■慶弔見舞金
■退職金制度
■屋内禁煙

休日・休暇

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇(5連休)
■有給休暇(入社半年後に10日間)
■特別休暇
■育児・介護休業
■産前産後休暇(産前6週間以内、産後8週間)