募集要項

募集職種

【東京：リモート】IT高度運用・構築支援におけるリーダー候補

仕事内容

【職務概要】
通信業界・公共業界様向けに運用の立上げ・改善～維持管理（エンハンス構築含む）まで担っていただきます。

【職務詳細】
携帯キャリア業界様向けや通信に関わる公共機関様向けに、ユーザー代替による、ユーザー目線での案件リードをお任せします。

PLとしてお客様課題・要求をアカウントSE（課長）と一緒に提案・改善を推進し、運用の立上げ・改善～維持管理（エンハンス構築含む）まで担っていただきます。近い将来、環境に慣れれば案件自体をリードして頂きます。

お客様と一緒になって進めていく機会が多いため、独自のカスタマイズ要求に対しての設計や製作に関わることができ、やりがいだけでなく、ヒューマンスキル・テクニカルスキルとも幅広い知識と高いスキルも身につけることが可能です。

＜クラウドプラットフォーム＞　AWS、GCP
＜プロダクト＞　NewRelic、Pagerduty、Apigee、BOSH、Tanzu Application Service、
＜OSS＞　Prometheus、Grafana、Logstash、Zabbix、Elasticsearch、Kibana、Zipkin、Redmine、Jenkins等

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・システム構築、または、システム運用における要件定義／設計／維持管理業務の経験
・お客様との直接的な接点がある調整・業務推進の経験があり、リーダー経験2年以上
・いずれかの技術スキル経験：Linux、Windows、AWS、Azure、GCP、NW全般

【尚可】
・いずれかの知識を有する方
　クラウド(AWS・Azure、GCP、コンテナ含む)
　RedHat系プロダクト（OpenShift、Ansible、OpenStack等）
　ログ分析ツール（Splunk等）
・海外拠点・英語での対応経験がある方（会話でなくとも、メール、チャットなどでの対応経験）

勤務地

東京都江東区有明三丁目7番18号 有明セントラルタワー9F

勤務時間

9時00分～17時40分※フレックス可（コアタイム10時～15時）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、確定拠出年金制度、通勤手当、資格取得奨励金制度、関東ITS健保組合加入（レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り）、階層別研修、共通技術研修外部研修受講への会社補助

休日・休暇

週休2日制(土日) 、夏季、年末年始、創立記念日、有給初年度10日（入社4ヵ月後より）、最高20日取得可能、特別休暇、育児休業、介護休業、年間休日124日