募集要項

募集職種

【東京：リモート】インサイドセールス

仕事内容

【職務概要】
電話やメールをベースに顧客コミュニケーションを通じたリードナーチャリングをお任せします。

【職務詳細】
・マーケティングチームにて創出したリードに対して商談機会最大化のための顧客コミュニケーション
・セールスにてコンタクトが終了したリードを再度有効化するためのリサイクルプロセスからの商談機会創出コミュニケーション
・上記2つを実現して成約数最大化に繋げるためのリードの優先順位付け、コミュニケーションや業務プロセスの改善
※後々はマーケティングチームと協業したリード獲得につなげる企画設計や部門間連携による各種プロジェクトなども関わって頂くこともあり

■提案するソリューション：
・福祉施設の集客・広報に役立つ情報発信サービス(自社メディア等)
・日々の業務支援・開所をサポートする運営支援サービス
・バックオフィス周りの業務効率化のための請求ソフト
・組織全体の運営・経営にかかわるコンサルティング　等

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・toC／toBの営業経験
・対人折衝のご経験（目標数値を追いながら必要なPDCAを達成に向けて責任をもって回しきれる方）

【尚可】
・無形商材のインサイドセールス職のご経験
・中小企業向け（SMB）商材に関する業務経験
・SaaS／DX関連商材に関する業務経験
・各種メディア事業やマッチング事業に関する業務経験
・同社が取り組む医療・介護・福祉・児童／教育領域への興味・関心

＜入社後のキャリアプラン＞
まずはプレイヤーとして経験を積んでいただき、実績に応じて早ければ入社後半年でリーダーなど管理職登用も実現可能です。

勤務地

東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F

勤務時間

フルフレックス（コアタイムなし）※月の総労働時間の範囲の中で各労働日の労働時間を各自自由に決めることが可能　

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、企業型確定拠出年金、通勤手当（上限5万円）、社内公募制、社内割引制度、リモートワーク(フルリモートは不可)、副業可、定年制なし、週32／35時間の時短勤務が選択可能、会社de賃貸制度(借上げ社宅制度)

休日・休暇

【年間休日日数120日】完全週休2日制(※休日は自分で設定可)、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休、看護・介護休暇、長期連続休暇(5日以上可)