募集要項

募集職種

【東京：リモート】プロジェクトリード(技術開発支援)

仕事内容

【職務概要】
顧客企業からの技術マッチング依頼（他企業の優れた技術を探してほしいという依頼）が増えており、今後の事業拡大を更に推し進めていくために不可欠な、技術課題を要件化し候補先探索につなげてくださる運用のコアメンバーを追加募集することといたしました。

【職務詳細】
■取引先様の様々な技術ニーズ・課題をヒアリングした後、要件・仕様に落とし込み、候補先となるリストを作成
■取引先様がすでに保有する（シーズ）技術をヒアリングした後、技術のさらなる展開・用途開拓の候補先になりうる業界と開拓時のポイントを議論し、提案先に売り込むための資料作成
■サービス受注後のお客様フォロー（例：技術ニーズを要件化したものの、企業間マッチングがあまり進んでいない場合には発注企業側へフォローしたり、用途開拓時に作成する資料内容について発注企業側へ確認をしたりします。）

扱う技術課題は研究・商品企画に関する内容から、生産委託や量産に関する内容に至るまで、多岐にわたります。
分野問わず、幅広い技術内容・サービスを取り扱います。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
大学理系学部卒

【尚可】
・顧客の技術テーマを適切に分解し、要件に落としこむ力
・曖昧なことをできる限り減らし、詳細なポイントにも注意を払う力
・一定の論理性を以って、顧客へ説明する力
・周囲のメンバーと協業し、チームの円滑な運営を促進しようとする力

勤務地

東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル6階
フレックス制かつリモート勤務が可能（週2～3回）

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～15時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

リフレッシュ休暇、有給休暇、私服勤務（内勤時）、経営数字／等級テーブル（給与水準）のオープン化、書籍購入補助、資格取得補助、健康診断（年1回）、ストレスチェック、出張手当支給、ストックオプション（入社時期による）　等

休日・休暇

年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝日)　、年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔特別休暇、育児・介護休業、産前産後休暇、アニバーサリー休暇、永年勤続休暇　等