募集要項

募集職種

通信設備工事スタッフ/未経験・第二新卒歓迎！/面接1回/直行直帰OK/賞与年2回/連続休暇取得可(5日以上)

募集背景

マンションのインターホンや病院のナースコール・電子カルテ、会社で使用されるテレビ会議システムなど…私たちが普段何気なく使っている製品を当社が設置し見守っています。来年には創業70周年を迎え、6期連続右肩上がりと売上も好調。そんな当社で今回増員募集を開始。未経験スタートを目指す、新しい仲間を募集します。

仕事内容

オフィスや学校・病院・介護施設等
あらゆる通信設備の設計・施工・メンテナンスをお任せします。
※主に既設建物内の作業になります。

〈具体的な仕事内容〉
■電話設備、LAN配線、ナースコール等、通信設備の設計・施工・メンテナンス
■関係会社との連携、調整業務
■図面等現場資料の作成　など

★社用車で直行直帰もOK
★社内：現場＝1：9

【手がける商品・サービス】
【NW機器】
ビジネスフォン・IP-PBX・複合機・NWカメラ・テレビ会議システム
NW関連製品（LAN・WAN・VOIP・無線LAN）
サーバー、ストレージ、UTM、PC、PC周辺機器、各種ソフトウェア etc…

【クラウド製品】
Office365、Microsoft365、AWS、G Suite、クラウドPBX etc…

【案件例】
【学校やホールには…】
電話、ネットワーク、音響映像、業務放送、案内表示、電気時計設備など

【病院・老人ホームには…】
電話やネットワーク、ナースコール、非常放送、監視カメラ設備など

【身につくスキル・キャリアパス】
《専門資格がなくてもOK！》
必要なスキルは入社後に身につけていきましょう。
業務上、資格は必要となりますので
講習の参加費用・更新費の負担や、資格取得支援など
会社としても頑張る社員をしっかりとサポートします。

【注目ポイント】
コツコツ作業が得意な方にはぴったりです。
病院や学校などの公共施設やオフィスビルや工場を回り、あらゆる通信設備の設置・メンテナンス業務を担当します。
扱う機器は、普段私たちの日常生活の中で馴染みのあるものばかりです。その中で新しい製品は続々とリリースされており、新しいことを吸収することが好きな方、最先端な機械や技術に触れることが好きな方はより楽しめる環境です。時折、お客様に感謝の言葉をいただいたり、お困りごとに応じて対応したり、コミュニケーションを取る機会もありますが、目の前の作業にコツコツと集中して取り組むことが得意な方が向いています。

【注目ポイント】
働きやすい環境で安定したキャリアが手に入る！
◎完全週休2日制で年休126日
◎残業は月20時間程度
◎有休取得も積極的に推奨
◎2024年3月健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）に認定

…など、売上6期連続UPと安定基盤がしっかり整っているからこそ
安心して長期的なキャリアを築けるんです。
定着率も高め！ぜひ当社で理想の働き方を実現してください！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

★正社員デビュー・第二新卒の方も大歓迎！
★学歴不問・未経験OK！
★35歳以下（長期キャリア形成のため）
★普通自動車免許（AT限定可）

＼こんな方は大歓迎です／
・正社員デビューを目指したい方
・手に職をつけて安定した生活を送りたい方
・電気や電子機器に興味がある方
・新しい技術を学び続けることに情熱を感じる方
・社会インフラを支える仕事に興味がある方

【過去の採用例】
スーツ販売、声優、施工管理など、異業界から入社した先輩が活躍しています！

勤務地

★直行直帰もOK
★社用車あり
★転勤なし

エリアは東京・神奈川・千葉を中心とした
病院や学校などの公共施設やオフィスビルを担当します。
※時には地方への出張もございます

■本社
東京都千代田区東神田1-10-6　幸保第2ビル

【交通・詳細】
JR総武本線「馬喰町駅」から徒歩5分
都営新宿線「岩本町駅」から徒歩6分
JR「秋葉原駅」から徒歩7分

勤務時間

9:00～17:30（休憩45分）

想定給与

★賞与年2回
★交通費支給(月3万円迄)
★家族手当（月5,000円～3.3万円）
★月収例23万円～45万円

月給20万円～30万円＋賞与年2回＋交通費支給

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月（その間の雇用形態・給与・待遇に差異はありません）
※残業代は別途全額支給します

【賞与について】
賞与年2回（250,000円～1,200,000円/昨年度実績）
★5年連続決算賞与を別途支給しています！

【給与例】
年収580万円 ／ 36歳
年収520万円 ／ 36歳

入社後の成長サポート

入社後は、通信設備工事スタッフとしての仕事内容や装置の名称、現場の工程など
仕事において必要な知識を覚えていきます。
現場へ直接足を運ぶなど、業務を経験した方が
習得スピードも早いため、OJTでの研修がメインです。

実際の現場に行って
職人さんと一緒に業務を経験できます！
現場の仕事イメージを掴みながら
1つずつできる仕事を増やしていきましょう！

待遇・福利厚生

■昇給：年1回
■賞与：年2回
■交通費支給(月3万円迄)
■家族手当
■職能手当(月額1万円～5万円)
■社会保険完備
■永年勤続記念表彰
■資格取得支援
■退職金制度
■屋内禁煙

休日・休暇

＜年間休日126日＞
■完全週休2日制（土日）
※休日出勤あり
※その場合、振替休日もしくは休日出勤の時間外手当を支給します
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
※計画的年次有給休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■連続休暇取得可(5日以上)