- 情報提供元:
株式会社リクルートマネジメントソリューションズの求人情報
- 掲載期間:
- 2024/03/16 ~2024/05/15
募集要項
- 募集職種
- 人事・組織開発コンサルタント
- 仕事内容
- 【職務詳細】
■人材マネジメント領域:人事・人材マネジメントに関するコンサルティング
人事制度の構築/専門性向上のためのコンピテンシーやスキル評価構築、運用支援/制度構築・運用を通じたマネジメント方法の変革支援等
■人材・組織開発領域:エンゲージメント向上や自律人材育成に関するコンサルティング
求める組織状態の設定と多面観察、組織サーベイ等の測定手法の設計/組織運営やマネジメント方法の設計、運用支援/キャリア自律を促進する仕組みの設計(キャリアマップ作成、異動・配置の仕組み) など
【特徴・魅力】
■特定の手法やサービスに限定されず、クライアントの課題解決を優先したソリューションの設計が可能です。また、クライアント組織を動かすためのカスタマイズを重視したサービス提供が可能です。■リクルートグループの広い顧客基盤と自社内の営業体制が確立されており、案件の流入が豊富です。そのため、コンサルタントはクライアントへの提案・サービス提供活動に集中しやすい環境です。■自社内でもリクルートグループでの人材マネジメント方法を実践しており、その方法をクライアントや社会に提供していくことに携わることができます。■キャリア入社者の多い組織で、多様なバックグラウンドのメンバーが、年齢や立場にとらわれず率直なコミュニケーションしながら働いています。■組織内でのナレッジ共有や勉強会など、研鑽のための機会は積極的に作っています。キャリア入社の方にも活用しています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■正社員経験(3年以上)
■コンサルタントの経験は不問ですが、企画要素の強い仕事をされてきた方(他職種でも企画要素が強ければ可)
■企画資料の作成力、説明力
【尚可】
■人事・組織コンサルタント経験者
■他領域でのコンサルティング経験者
■人事企画経験者
- 勤務地
-
【本社】〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー7F
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイムなし)
※所定労働時間:7時間00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- ■全社GIB(ゴールインボーナス)■アドオン賞与■リクルート社員持株制度■カフェテリアプラン:毎年50万円分のポイントが付与されます。扶養している子女がいる場合は+5万円分/人が加算されます。メニューは住宅補助/自己啓発/子女教育/医療費/新幹線通勤などに利用が可能です。
- 休日・休暇
- 【年間休日130日】■完全週休2日制(土日)■年次有給休暇■特別休暇(慶弔・産前産後ボランティアなど)■育児休職制度■介護休職制度
会社概要
- 社名
- 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
- 資本金
- 1億円
- 従業員数
- 567名(2021年4月1日時点)
- 事業内容
- 人材採用・人材開発・制度構築・組織開発支援
- 住所
- 1410032 東京都 品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎 ウエストタワー7F
株式会社リクルートマネジメントソリューションズのその他募集職種
- 研修納品スタッフ(人材育成・組織開発領域)
- 研究員(人事アセスメントに関連した調査・研究)
- Webアプリケーションエンジニア(HR SaaS開発 INSIDES)
- 事業企画(研修サービス)、サービス企画(DX推進)
- カスタマーサクセス(働きがいのある会社研究所)
- マーケティング戦略の企画、立案、推進
- 人事スタッフ(労務管理/人材開発)
- 【東京:リモート】広報・総務スタッフ
- 人事・組織開発シニアコンサルタント(HRM・OD領域)
- システム企画・開発スタッフ
- 【東京:リモート】社内インフラ・基幹システム担当
- 【東京:リモート】事業変革・サービス企画(DX推進)
- 業務設計・品質管理・納品サポート(企画/スタッフ)
- 事業企画・戦略
- 【リモート】プロダクトマネジャー
- 【東京:リモート】Webアプリケーションエンジニア
- ソリューション営業
- SPIソリューション営業
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