千葉県の求人情報一覧
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
中途採用の募集～採用まで、中途採用をメインとした業務全般をご担当頂きます。
【職務詳細】
・中途採用計画の立案と実行（年間30名規模）
・求人媒体やエージェントとの連携、母集...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区ひび野一丁目4番3 新日本ビル
- 応募資格
- 【必須】
・中途採用の実務経験（目安3年以上）
または
・中途の人材営業経験者
【歓迎】...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社グループ13社・総勢280名規模の労務実務（シェアードサービス）と、各社の労務基盤の整備・業務改善をお任せします。
【職務詳細】
・労務実務全般（入退社に伴う書類作成、手続...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 千葉県浦安市海楽2-5-35
- 応募資格
- 【必須】
・労務の実務経験5年以上（入退社、勤怠、規則改訂などの一連の経験）
・人材マネジメント...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
人事課においては「給与」「勤怠」「労務管理」「採用」 「人事制度企画・運用」等の業務を行っております。
それぞれ得意分野で業務を行っておりますが、現在「勤怠」に関しては全員で業務を割...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 千葉県鎌ヶ谷市初富114番地
- 応募資格
- 【必須】
■労務業務・労務事務のご経験をお持ちの方
※事業会社、事務所、工場、アウトソーサー...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
自社の持続的な成長を支える人事基盤の構築を目的として、採用を中心とした人事業務全般の企画・推進を担っていただきます。経営層や各部門と密に連携しながら、採用戦略の立案から人事制度・育成施...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3 幕張テクノガーデンB棟10F
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社における人事業務の実務経験（目安：3年以上）
・人事制度（評価・報酬・等級な...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社の人事業務を幅広くご担当いただきます。
人事制度の企画・構築、求人の要件定義など人事業務の上流工程を
メインにお任せします。
【職務詳細】
・人事評価制度の企画設計
...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 千葉県船橋市葛飾町2-340
- 応募資格
- 【必須】
・人事制度企画、
求人の要件定義など人事業務の上流工程を対応したご経験のある方
...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
全社的な風土改革を推進する人事部門において、ビジネスに資する人事制度の整備や施策実行を自ら遂行していただきます。
【職務詳細】
・人事制度の企画更改・運用実務
報酬制度の企...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 千葉県茂原市大芝629
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社における人事部門での実務経験
・人事制度など”人財”に向き合う意欲
【...
