募集要項

募集職種

【大阪】インフラエンジニア（大手企業・官公庁担当）

仕事内容

【職務概要】
大手企業・官公庁担当として、クライアントへのITインフラ導入の提案
～構築の上流業務をご担当頂きます。ベンダーフリーで、クライアントのためにベストな環境をご提案、システム導入を実施頂きます。

【職務詳細】
サーバー、セキュリティシステム、ネットワーク、グループウェアの設計、導入。プロジェクトリーダー経験者やMicrosoft社のクラウド関連ソリューション(Office365、Azure)の経験者を特に求めています。

◇本ポジションの特徴◇
エンジニアの裁量権が大きく、機器選定や案件を進める際にはエ
ンジニアが舵を切り案件の遂行をします。技術専門スタッフも社内にいるため、技術的難易度高い局面においては技術スタッフと協働しクライアントの課題解決にあたることができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・Windows環境でのインフラエンジニア経験
・NW、サーバ等のインフラ構築以上の経験

【尚可】
・ 高度情報処理技術者資格保有者、または取得を目指す方
・PL経験
・Microsoft社のクラウド関連ソリューション(Office365、Azure)経験

≪魅力≫
離職率はIT業界平均の10％を大幅に下回る4％。家族手当、住宅手当等充実した福利厚生を用意しており、長く安定的に
働ける体制を用意しています。

≪働き方≫
★メリハリがあり、繁忙期以外は多くの社員が18時頃に退社。
★残業管理も徹底されており、効率的に働くことが推奨されています。
★休暇制度も充実しています！

勤務地

大阪府

勤務時間

9時00分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

■交通費全額支給■社会保険完備（雇用／労災／健康／厚生年金）■住宅手当（2万5000円）■家賃補助■地域手当■家族手当（配偶者7000円／子1万円）■時間外手当（全額支給）■大塚商会企業年金基金

休日・休暇

【年間休日125日(2021年実績)】、完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇［初年度最高10日(会社指定取得有給含む)※会社指定取得有給＝夏季休暇2日、年末年始休暇2日（2022年実績）］、リフレッシュ休暇（5年ごと慰労金つき）、産前産後休暇・育児休暇、その他各種休暇制度あり