募集要項

募集職種

【大阪：リモート】プロジェクトマネジャー　

仕事内容

【職務概要】
中堅・中小規模のお客様に向けた、自社ERPパッケージ導入プロジェクトをお任せします。

【職務詳細】
●顧客企業のIT課題のヒアリング・分析、解決策の提案
●システム開発のプロジェクトリーディング（要件定義から導入まで一気通貫で実施）
同社は自社保有のERPパッケージシステムがメインですが、連携しているパートナー企業の製品を含め、ソリューション提案を行っています。
また、同社のITコンサルティングはパッケージ標準ありきではなく、企業課題を起点に最適なソリューションを提案します

☆★☆プロジェクトの特徴☆★☆
・基幹システムの刷新を提案から本稼働まで、1年～1年半で実施します
　→大企業では3年～5年以上かけて実施する基幹システム刷新を短期間で実施するため、場数を踏むことでスキルアップが出来ます。
・プロジェクトの人数は5名～15名程度が標準的ですので、全体像を把握しながら進めることが出来ます。
・同社ERPパッケージ上で、独自の開発ツールを使って開発を行います。
・基本的に全てプライム案件で、顧客の経営層とも会話する機会があります。
　→大企業と異なり、根回しや意思決定に時間が掛かるようなことはありません。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・基幹業務（販売、生産、会計、貿易等）システムのいずれかの導入経験　
・PL／PMやチームリーダ経験
・顧客との対面での提案や設計などの経験　

☆★☆同社の強み☆★☆
・フューチャーグループの一員である同社は、主に国内の中堅、中小規模の顧客を対象としているため、システム導入後に顧客の変化がダイレクトにわかり、プロジェクトを成功させようというモチベーションが高まります。
・次世代の会社幹部として変革をリードし、一緒に成長しつつビジネスを楽しむことができる環境です。
・プライム案件しか請けていないため、顧客の経営層と直接コンタクトできます。

勤務地

大阪府大阪市中央区淡路町2丁目2-14 Daiwa北浜ビル11F

勤務時間

始業9時00分、終業17時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる(9時間勤務したものとみなす)

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険、財形貯蓄制度、健康保険組合、契約保養所、健康相談室、通勤手当、出張手当、深夜・休日割増分残業手当など

休日・休暇

年間休日126日、土日祝、年末年始（6日間）、有給休暇＋リフレッシュ休暇（計25日／年）、育児介護休暇制度、特別休暇制度など