- 情報提供元:
阪神相互株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/08/07 ~2025/10/09
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】設計・施工管理職
- 仕事内容
- 【職務概要】
不動産の有効活用/賃貸による資産の保全サービスを行っていただきます。
【職務詳細】
顧客のニーズに沿った地域、今後発展する地域への着眼、先行取得作業を実施いただきます。
(1)業務提携先である各地区JAとタイアップ
(2)企業へのアプローチによる企業遊休地の取得
(3)各専門家との情報交換
(4)土地所有者への直接アプローチ
◎安心の研修制度――――――――――――――――――
入社後は無理のないスタートができるように、
約3ヵ月間の基礎知識研修をはじめとして、各種研修を用意しています!
不動産や建築に関連する法律なども専門知識研修でフォローします。
■3ヵ月間基礎知識研修
■専門知識研修(法律・税務・不動産・建築)
■ファイナンシャルプランナー研修
■社外各種セミナー派遣 他
※入社時の年齢・知識に応じて、研修内容は考慮します
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
★普通自動車免許第一種
★下記いずれかを満たす方
・施工管理の実務経験をお持ちの方
⇒できれば建築施工経験をお持ちの方だと親和性ありです◎
・施工管理技士資格/施工管理資格をお持ちの方
【尚可】
★建築士資格をお持ちの方
【こんな方にオススメです】
◎仕事と生活どちらも充実させたい方
◎新しい知識や役に立つ情報はどんどん取り入れたい方
◎将来の事も考えて安定した企業で長く働きたい方
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区(南扇町2-4 東辰ビル6F)
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分(所定労働時間7.5時間)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(上限10万円迄)、家族手当(配偶者手当14,000円、子1~2人目3,000円)、住居手当(賃貸住宅補助手当27,000円)、寮社宅(借り上げ社宅制度利用可/男女入居可)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(かつ土日祝日)、【年間休日125日】、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日、2年内繰り越し可能※最高40日)、※緊急対応により、休日・夜間の出勤あり、慶弔休暇
会社概要
- 社名
- 阪神相互株式会社
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員数
- 91名
- 事業内容
- 不動産の有効活用・賃貸による資産の保全サービス
- 住所
- 5300052 大阪府 大阪市北区南扇町2-4
阪神相互株式会社のその他募集職種
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により個別査定