募集要項

募集職種

【宮城】電気設備施工管理

仕事内容

【職務概要】
電気設備工事に伴う施工管理業務を担当いただきます。

【職務詳細】
■浄水場や下水道・農業用水ポンプ場の設備（電気・機械）の施工管理業務
■工程・品質・施工業者・安全・資材の管理等（補助含む）の全てまたは一部
※原価管理の業務はありません。
■パソコンを使用しての工事関係図書の作成・修正

【同社の特徴】
◎同社は数多くのプロジェクトを受注しています。
◎スキルや経験とのマッチングを重視して各現場へ参画いただいています。
◎将来、より大きな現場の管理者を目指したい！という方にはステップアップできる環境もあり、営業担当が共に今後のキャリアプランを真剣に考えていきます。
◎いろいろな働き方やゼネコン・各種サブコン・建設コンサルタント各社の現場管理下での業務に携われます。
◎多くの経験を積むことや現在の経験・スキルを活かすことが可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・機械（電気）設備工事の施工管理者としての実務経験

【尚可】
・管工事もしくは電気の施工管理技士資格

今回の募集は新規・既存の重要クライアントとの更なる関係構築・体制強化において建設グループを拡大するための募集となります。

◎同社では福利厚生も充実させています
資格取得支援やバースデーカード進呈（誕生日のお祝いとして図書カード）。
全国の施設・サービス（宿泊、グルメ、エンタメなど）を優待価格で利用いただくことが出来ます。

勤務地

宮城県仙台市青葉区本町2-3-10　仙台本町ビル7階

勤務時間

8：30～17：30（実質8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費全額支給、定期健康診断、産前・産後休業、技術社員表彰（年1回）、資格取得支援制度（受験料・テキスト代を会社で負担）※会社推奨の資格一覧に基づく、退職金制度（勤続5年以上）、メンタルヘルスケア制度、スタッフ特典制度、懇親会・忘年会、引越し費用サポート制度（社内規定あり）

休日・休暇

週休2日制（土、日、祝日）、年間休日121日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、アニバーサリー休暇制度