募集要項

募集職種

施工管理（機械・設備）

仕事内容

【職務概要】☆！70代社員の実績も！☆
同社の工事部にて機械・器具の施工管理をご担当いただきます。
└☆上下水道処理場・ゴミ焼却場などの水とごみ処理に関する
　　プラント設備の施工を行い、地域のインフラを支えています。　

【職務詳細】
■技術部との打合せと発注元との折衝・交渉・打合せなど
■購買課に機器、資材、材料などの手配依頼
■現場の安全管理、品質管理を中心とした施工管理業務
■下請け業者の管理（納期管理・コスト管理・工程管理）
■アフターフォロー

【案件詳細】
■対象物：上下水道処理施設やゴミ焼却施設
■案件規模：500万～5億円　　■工期：3か月～1年程
■案件数：1人1案件　　■直行直帰ＯＫ！　　■社用車貸与
■出張：有（数日~1年程の出張が発生します。
施工管理担当者の内、約5割の社員は1年以上の長期出張を経験しています。）
└出張発生時は、マンスリーマンションを借上げ、出張手当も支給。
（2000円～3000円／日）
■社宅：あり（家賃・電気ガスもすべて会社負担）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※下記いずれかを満たす方
■1級土木施工管理技士
■監理技術者（機械器具設置）


☆☆☆特徴・魅力☆☆☆
■同業界のライバルは大手企業のみ
大手では対応できない小回りを売りとして受注を伸ばしています！
維持・管理の部分は別に切り分けられていた為、大手は子会社で後工程を受注するスタイルが主流となっており、新たなニーズに対して柔軟な対応ができないのが現状です。しかし、同社は維持・管理までを一社で対応できることに強みを持ってきたこともあり、市場のニーズに合致する企業として認知されています。

勤務地

東京都港区高輪4丁目3番3号

勤務時間

8時45分～17時45分　※基本18時退社

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（月額上限30,000円）、住居手当（転勤の場合は家賃の8割を会社が負担）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

休日・休暇

【年間休日122日】／完全週休2日制(土日祝日）／有給休暇10日～20日／夏季休暇／年末年始