募集要項

募集職種

修繕・改修工事の提案営業

仕事内容

【職務概要】
管理組合、大手ゼネコン、大手管理会社等からの依頼に基づき、
ビル・マンション等の修繕・改修工事の提案営業をお任せします。
【職務詳細】
■誰に：依頼が来た管理組合、大手ゼネコン、大手管理会社　等
■何を：ビル・マンション等の修繕・改修工事の提案
■手法：既存顧客からの反響営業※ノルマはありません。
※基本的にはニーズがある状態での提案になりますので、
　提案など営業がしやすい環境です。

■以下業務一例■
・建物状況のヒアリング及び調査
・修繕及び改善の提案（プレゼンテーション）
・積算及び見積書の作成
・施工状況の確認及び竣工後のお客様のフォロー

【働き方について】
大事な社員が長く働いてくれるよう、会社設立以来、労働環境の整備を徹底してきまた。営業事務スタッフを採用したことで営業事務処理負担を軽減。残業も月に20時間程度です。「どの企業よりも社員を大事にする会社でいたい」そんな想いのもとに、離職率も低く、社員がいきいきと長く働ける環境を整えています。
◆入社3年後離職率：6.6%(入社45人、退職3人)

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・建設業界での就業経験
※意欲・人柄を重視した選考を行います。


【年収イメージ】(諸手当・残業含む)
26歳：400万円
32歳：450万円
38歳：530万円

■大規模修繕工事（リニューアル工事）とは■
住宅性能やマンションの資産価値の低下を最小限に抑えると共に、例えば「駐車場の拡張」「高齢化社会からくるバリアフリー」「ＩＴ設備の高度化」などで付加価値を高めることもできます。

勤務地

東京都豊島区池袋2-14-2 池袋二丁目ビルディング8F

勤務時間

9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間0分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、資格手当、定期健康診断、健康診断時オプション検査補助金制度、退職金制度、ベネフィットステーション加入※再雇用あり

休日・休暇

【年間休日120日】、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、