募集要項

募集職種

【大阪】設備施工管理

仕事内容

【職務概要】
同社にて設備施工管理業務をお任せします。

【職務詳細】
施主としての立場で設計事務所・専門工事業者との折衝・調整を行い、外部委託した給排水・電気・空調など設備全般の設計図面の確認をし、現場が企画した図面通りになっているか、安全面、品質面、工程スケジュール面、コスト面等において不具合はないかを確認し、見つかった際には修正の指示をし改善されているかを確認していただきます。また、現場で予想外のことが発生した際にしかるべき対応を取り、お客様へ状況報告、改善策の提案をするのも本ポジションの魅力です。
※発注者側として働いて頂く為、現場常駐ではなく巡回型になります。

【案件特徴】
関西の案件では、非住宅とマンションの受注割合は非住宅が7割を超えています。同社は新耐震基準よりも「15%」高めた独自の耐震基準を設定しているため、安全性の高い物件を施工するノウハウを学べます。実際に阪神淡路大震災においても倒壊した物件はありません。

【エリア】
京阪神エリアが中心で一部和歌山や奈良県などがあります。遠方の場合は出張して頂きますが、基本的に直行直帰ではなく出社した後、現場へ行くという流れになります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・新築の設備施工管理のご経験をお持ちの方

【尚可】
・管工事施工管理技士（1級／2級）
・電気工事施工管理技士（1級／2級）

【施工実績】
天王寺理研化学ビル、スーパーコート三国（高齢者施設）、帝塚山リハビリテーション病院、トヨタカローラ新大阪、スギ薬局梅田店、大阪市淀川区役所など

【同社の魅力】
・年間休日126日
・毎週水曜日ノー残業デイ：2017年9月より運用をスタートしました。建築業界への問題意識が強く、社員の健康増進、モチベーションの向上を図るため、「働き方改革」を推進中です。

勤務地

大阪府大阪市淀川区新北野1-2-3

勤務時間

8時30分～17時30分　

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度など

休日・休暇

年間休日126日、週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、有給休暇10日～20日（年5日取得推奨）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※休日出勤があった際は代休取得可