募集要項

募集職種

採用担当（経験者）

仕事内容

【職務概要】
同社における人材開発部の人事採用担当として、採用業務全般をお任せ致します。具体的な業務内容は以下になります。

【職務詳細】
・採用戦略の企画・立案、実行（全体戦略や現場とのすり合わせ等）
・承諾後／入社後のフォロー
・採用における社内外の関係者との折衝
また、入社後まずは新卒採用業務をご担当頂く形となります。業務にある程度慣れた段階で、インターンシップや、新入社員研修の企画等に携わって頂きます。
新卒採用業務としては、主に以下業務を担当頂きます。
・ターゲットとなる大学の関係者、および新卒採用関係者との関係維持・強化
・キャンパスでの取り組みに先立ち、イベント（社内・学内）の企画に参画
・面接日、その他の選考ツールの後方支援管理

【就業環境】
平均勤続年数18.3年と腰を据えてじっくりと働いて頂ける環境です。企業全体としても、じっくりと人を育てる風土が有り、将来的に同社を背負って頂けるリーダー候補の採用を検討しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・新卒採用のご経験を3年以上お持ちの方。

勤務地

【本社　大井町センタービル】東京都品川区大井1-24-5大井町センタービル4F

勤務時間

8時30分～17時30分（所定労働時間8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、財形貯蓄、従業員持株会、契約保養所、スポーツ施設

休日・休暇

完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇10日～20日、年間休日123日、年末年始、夏季休暇