募集要項

募集職種

計画・施工管理（機電系・ロボティクス生産本部）

仕事内容

【職務概要】
同社の機電部門（ロボティクス生産本部）において、建設工事用機械、工事用電気設備の施工計画、保守管理業務などをご担当いただきます。

【職務詳細】
各工事に最適な工事機械や電気設備を判断・導入し、現場をリードする技術系職種です。限られた時間と予算の中で、最も効率的に、安全かつスピード感のある工事を行うため、工事機械・電気設備の選定や調達を通じて工事の施工計画を行い、自身で機械の設計開発を行う仕事です。

【同社ポジションの魅力】
機電職の仕事は、工事の計画段階から携わることもあるため、機械・電気の専門技術を幅広く身に付けることが可能です。どのような計画を立てるかによって生産性も左右され、工事機械が止まると現場の作業も止まってしまうため、非常に責任のある仕事です。

※試用期間中（6ヶ月）の雇用形態は契約社員ですが、正社員登用前提での採用となります。（各種手当・賞与・退職金は試用期間終了後より支給）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　
・工事用機械や電気設備に関わる施工計画、施工管理、保守管理経験をお持ちの方
・下記、いずれかの資格をお持ちの方
1級の建築／土木／電気施工管理技士、第1種～3種の電気主任技術者

☆☆おすすめポイント☆☆
■スーパーゼネコンで大型プロジェクトに携われます！
■腰を据えて活躍できる環境！
年間休日125日、完全週休2日制、福利厚生充実！
定年60歳ですが、定年後も9割以上の方が再雇用で活躍されています！

初任地配属の可能性が高いのは現時点では関東エリアとなります。（東京を中心に案件が増加している為）

勤務地

東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟

勤務時間

8：30～17：15

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、社内預金、従業員持株会、育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、共済会、全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブなど

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、祝日、夏期休日、年末・年始休日、年次有給休暇（年間12日～20日）、積立保存休暇、結婚休暇、忌服休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇など