募集要項

募集職種

【千葉】公共系SE／開発、運用、保守　CH‐002

仕事内容

【職務概要】
自治体系システムのエンジニアとしてご活躍いただきます！

【職務詳細】
大手SIerと協働し市役所に常駐して頂き、国民健康保険、住民税のシステム開発、保守運用に携わっていただきます。
具体的には都道府県税／住民税／住民記録／固定資産／国保／財務／人事給与システムをスクラッチで開発しているので運用保守をメインで担当いただきます。

自治体職員の方とコミュニケーションを取りながら業務を進めて頂きます。
【働き方】
残業時間はほぼゼロ。
組織で70名程度いるなかで年間平均残業時間は10時間以内で年度末、決算時期以外は定時で業務を終えることができます。

【千葉の組織について】
社員同士の距離が近く、技術的スキルを上げることができます。
基本的にはOJTでしっかりと教育します。
ストレスチェックの成績も良好で社員を大切にする社風になります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　　　　　
・COBOLもしくはJavaにおける開発保守運用経験
※保守経験はキッティング作業やヘルプデスク業務ではなく本番運用中システムでの作業経験やパッチ適用、変更対応、構成管理、資産管理の経験になります。

【尚可】
・何らかの自治体関係のシステム開発経験

勤務地

千葉市内をはじめとした千葉県内

勤務時間

9時00分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、退職金制度、資格取得補助金制度、定期健診、人間ドック(40歳以上)、慶弔見舞金

休日・休暇

年間125日ほど、夏期3日、年末年始6日、有給休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇(慶弔 他)