募集要項

募集職種

【静岡】施設管理

仕事内容

【職務概要】
同社の施設管理担当として下記業務に従事していただきます。

【職務詳細】
・GMP工場・医薬品研究設備及び建築・ユーティリティ・空調設備全般のメンテナンスや設備投資計画の立案／実行
・施設管理に関連する法令対応実施

【おすすめポイント】
国内トップクラスのGMP工場・医薬品研究設備／施設のメンテナンス、投資計画について数多く経験することができます。
またSDGs課題の解決にも力を入れており、患者さんへの医薬品の安定供給に加えて、社会貢献も実感できる仕事でやりがいがあります。

【キャリアプラン】
入社後は、基本的に施設管理に従事いただきながら自身のキャリアで培っていただいた経験や技術を発揮いただきます。適性を考慮しながら各業務のリーダー、マネジメントなど適性に応じた多様な役割をお任せします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・工場・研究設備のメンテナンスや設備投資計画の経験者
・設備／施設管理に関する知識・経験
・工場・研究部署、協力会社等、社内外との折衝能力

【尚可】
・GMP工場・医薬品研究施設での設備保全経験者
・エンジニアリング会社・建設会社・設備メーカー等での設備保全業務経験者
・SDGs課題（省エネ、脱フロンなど）に関する実務経験を有する方
・設備投資プロジェクトマネジメント経験者
・IoT／DX技術に関する実務経験を有する方
・設備専門資格（電気主任技術者、エネルギー管理士 等）
・TOEIC600以上または同等レベルの英語力
・法令知識（労働安全衛生法、高圧ガス保安法、水質汚濁防止法、省エネ法、環境確保条例など）

勤務地

静岡県藤枝市高柳2500

勤務時間

フレックスタイム制
標準労働時間帯：8時45分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

団体生命保険、社宅制度、中外製薬ウェルネットクラブにて共済・外部施設等利用可、財形貯蓄、社員持株会、自己啓発サポート制度（語学学習、通信教育）など

休日・休暇

週休2日制（基本土・日）※振替あり、祝日、年末年始、フレックス休日（年4日※入社月により漸減）、5月1日、年次有給休暇（初年度18日※入社月により漸減、最高23日）、慶弔休暇、ステップアップ休暇など