募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事データ分析エンジニア

仕事内容

【職務概要】
データ分析領域のリーダーとして、関係者を巻き込みながら人的資本に関する課題を設定し、データを活用した施策の抽出・企画立案・実行・仕組み構築を推進して頂きます。
人的資本に対するデータ分析だけではなく、AIを活用した未来予測とシミュレーション等、企画・設計から構築業務を実施頂きます。

【職務詳細】
・経営戦略に紐づいた人事戦略を把握し、データ分析を通して各業務の戦略的な意志決定をサポート。
・グループ会社への展開

【魅力ポイント】
経営戦略に紐づいた人事戦略システムを内製化し、人事DXを推進しています。
自ら提案・実現し、システムを育てていくことができます。
複数の関係者を巻き込みながら仕事を進めていくため調整力がつきます。
AIを活用したソリューション提案等、新しい取り組みにも積極的に挑戦できます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・データ分析実務経験のある方
（人事領域の経験は必須ではありませんが、経験があるとなおよい）
・ITプロジェクトにおけるマネジメントまたはそれに準ずる役割の経験のある方

勤務地

東京都品川区大崎1-2-2　アートヴィレッジ大崎セントラルタワー15F

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、持株会制度、ベネフィットステーション、フューチャーグループ健康保険組合、財形貯蓄制度、契約保養所、チャイルドケア補助、健康相談室、ハラスメント相談室

休日・休暇

完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始休暇（6日）、有給休暇（入社時5日、半年後5日付与）、産前産後休暇制度、育児・介護休業制度、特別休暇制度（結婚、忌引、配偶者の出産等）、Future’s holiday、Family休暇