募集要項

募集職種

【大阪】研修企画

仕事内容

【職務概要】
社内外の関係者と連携して、研修の企画／管理をお任せします。

【職務詳細】
■研修内容の企画／立案／サポート：
・各部門の教育ニーズをヒアリングし、必要な研修について企画／立案
・社内外の調整～実施までのサポート
・研修当日のファシリテートの対応
■社内研修の企画運営／調整（研修実施企業との調整含む）
・新入社員研修：
・フォローアップ研修（2～5年次社員向け）
・管理職向け研修
・継続研修（全社向け）
・スキルアップ研修（全社向け：特定のソフトスキルに関するベースアップ）
■外部講師との調整：講師（主に医師）とのコミュニケーション全般を対応
※主に日程調整、資料の内容すり合わせ、招待状、兼業依頼状や
　謝礼対応等を想定しています。
■研修記録の管理：社員の研修記録、年間研修時間管理
■研修の周知：研修対象者に向けて、アナウンスやリマインド業務
■研修講師：ソフトスキルについての研修など、自身も研修の講師を担当。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
教育の企画立案・運営に携わったご経験が4年以上ある方
※異業界での経験も含む

【尚可】
・医療業界での経験がある方
※CRO業界の経験がなくても構いません。
・研修企画の実務経験がある方

勤務地

大阪府大阪市中央区平野町3丁目6番1号　
あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル9階

勤務時間

裁量労働制もしくはフレックスタイム制いずれか
（所定労働時間：9時00分～17時30分／コアタイム10時～15時）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤手当（実費支給）、慶弔見舞金制度、育児、介護休業制度あり、借り上げ社宅制度、確定拠出年金制度

休日・休暇

年間休日125日、完全週休2日制（土・日・祝）、有給休暇（11～20日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇など