募集要項

募集職種

【大阪】土地活用営業(駐車場)※ポテンシャル

仕事内容

【職務概要】
駐車場の企画・運営および管理機器の販売を行う同社にて、土地オーナー様（法人／個人）への駐車場提案（マーケティング、企画提案）をお任せします。

【職務詳細】
■誰に：不動産業者、個人
■何を：同社の駐車場の「開発」と収益最大化に向けた「運用」
■どのように：新規営業がメイン／土地活用提案

（1）土地探し…駐車場向けの土地を探し、同時に不動産業者様から情報収集や物件紹介の営業を行います。
（2）仮提案…見つけた土地のオーナー様に駐車場での土地活用を提案し検討を促します。
※平均訪問数は月70～80件です。10～20件に1件が本提案に進み、本提案から4件に1件が契約に至ります。
（3）見積もり…実績データやマーケティングをもとに収支計算をします。マーケティングでは、付近の駐車場需要、交通量、周辺駐車場の稼働率などを調べます。
（4）本提案／契約／運用開始…オーナー様へ具体的な企画内容・諸条件を提示し、契約に向けた合意形成を図ります。運用開始後は適宜状況の報告を行います。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・普通自動車第一種運転免許

【モデル年収】
・1年目…350万円（6契約）
・4年目…500万円（10契約／主任）
・6年目…600万円（12契約／係長）
※試用期間中の給与下限は250,000円

【魅力】
◎提案しやすい営業！
土地活用はお客様に損をさせないことが大前提です。同社はお客様の費用負担を極力無くすことでリスクを著しく減らしています。また、創業から積み上げてきたデータと都度綿密なマーケティングを基に提案をする為、黒字化率も80％以上！自信を持って提案できます。

勤務地

大阪府大阪市西区靱本町1丁目8番2号　コットンニッセイビル3階

勤務時間

9時00分～17時30分　（所定労働時間：7時間30分）

想定給与

月給にその他固定手当／月：42,000円含む。

待遇・福利厚生

通勤手当、扶養家族手当、社会保険完備、公的資格取得手当、勤続手当、社内表彰制度、インフルエンザ予防、役職手当、安全運行手当、営業インセンティブ手当、慶弔見舞金制度、報奨金制度

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇
、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）、産前産後・育児休暇