募集要項

募集職種

人事

仕事内容

【職務概要】
同社の人事として募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案～実行、入社後活躍までの一連のプロセスの考案、実行していただきます。また、評価制度や教育制度の見直しなどにも携わっていただきます。

【職務詳細】
■中途採用業務
・母集団形成からクロージングまでの採用戦略の立案
・その他中途採用に関わる業務全般
■入社後フォロー
・社員との定期面談の実施
・オンボーディング施策の立案～実行
・社員教育のための企画立案～実行
■各種制度の定義
・人事に関する課題把握からの人事企画
・各種人事評価制度の見直し、企画～運用まで
・労務、福利厚生等の見直し、企画～運用まで
■採用広報
・採用ブランディング戦略の実行（イベント企画、採用広報コンテンツ企画）
・各種SNS運用のための計画立案、実行
・その他採用のためのPR活動

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・中途採用経験2年以上

【尚可】
・戦略人事のご経験
・人事企画のご経験
・教育制度の導入経験
・人事評価制度の作成～運用の経験がある方

勤務地

【本社】〒151-0062　東京都渋谷区元代々木町22-3

勤務時間

9時30分～18時30分（実働：8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給、定期健康診断、役職手当別途支給、ランチ支援、育児支援、サン給制度（社員紹介制度：1人紹介につき15万支給）、アニバーサリー制度（入社記念日をお祝い、特別休暇・手当も支給）、資格取得支援、合宿、社長ごちランチ／ごち飲み　等

休日・休暇

完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、GW、リフレッシュ休暇　、有給休暇、産後休暇、育児休暇