募集要項

募集職種

【千葉】店長候補（ラーメン業態）

仕事内容

【職務概要】
同社のラーメン業態【壱角家】での接客業務・店舗運営業務を担当して頂きます。

【職務詳細】
■現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業）
■スタッフの教育・管理
■各種店舗運営業務、数値管理（売上、備品管理）など

★最短入社後半年（社内平均入社後1年）には店長にも！
同社は評価基準や昇格基準を明確にしており、店長になるまでには3ヶ月に1度の評価面談を実施しています。
評価制度には、行動目標をベースとした定量的で明確な基準を定めているため、「次にどう成長すれば店長になれるのか」というキャリアアップが目指しやすく、頑張りはしっかり還元いたします。

※入社後3カ月ごとに評価制度に基づいた昇格試験あり。試験合格で店長へ昇格ができます。
※経験者の場合店長としての採用あり

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・飲食経験3年以上
・店長経験1年以上


◎昨年度の店長からマネージャーへの昇格実績は4名！
◎関東だけでも83店舗を展開！
◎昨年度新規出店実績は14店舗
◎毎年の新店オープンに伴い、ポジションも続々誕生！
◎新店が続々誕生しているため「ポストに空きがない…」ということもなく、どんどん昇格を目指していただけます！

勤務地

配属店舗により異なります

勤務時間

24時間シフト制（実働8時間）※店舗により営業時間が異なります。

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給、家族手当（配偶者1万円／子1人1万円）※規定あり、住宅手当（全員に5000円）、独立支援、深夜手当、食事補助（まかないあり／1食100円）、資格取得支援、社外研修費用（会社負担）、従業員持株会、ストックオプション制度、寮社宅：※会社都合での異動の場合、再雇用制度

休日・休暇

年間休日【111日】週休2日制（月8～9日）、夏季休暇（3日）、冬季休暇（3日）、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇、結婚休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、プレミアムフライデー制度（月1回、4時間勤務の日がございます！※勤務時間は店舗により異なります）