- 情報提供元:

石油資源開発株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/03/31 ~2026/06/02
更新日:2026年02月16日
募集要項
- 募集職種
- 太陽光開発全般開発チームリーダー
- 仕事内容
- 【職務概要】
下記業務をお任せします。
【職務詳細】
新規再生可能エネルギー発電事業の太陽光開発プロジェクトにおいて主担当者して、案件開発を担っていただきます。
同社では、専門性による分業を行っておらず、専門が電気(電力会社との系統協議、EPCとの電気設備部分協議)であっても、土木建築な部分も担当いただきます。
また、共同パートナーとの折衝、自治体との許認可交渉等、新規案件開拓にも取り組んでいただきます。
【魅力】
案件ごとに部門横断でチーム編成され、専門性を生かした柔軟な事業推進が可能。再エネ領域における新たな成長を技術面から支えるポジションです。
【同社について】
・1955年に創業し、東日本の油ガス田にて採掘を行う官営企業から、1970年に民間企業へ転身しています。
・2003年には東証一部(プライム)上場し、自己資本比率は60%以上です。
・財務基盤と売上は非常に安定しております。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・普通自動車運転免許
以下の能力・経験をお持ちの方
・大規模インフラ(建築・発電所(再エネ含む)など)におけるPM経験・開発経験
・発電設備の系統協議や設備協議等の電気的な知見・経験を保有している
・課題の解決に向けて、前向き、且つ、柔軟な志向で検討を進められること(過去の方法に固執しない)
【尚可】
・Non-FIT再エネ電源の開発実務経験があること。
・TOEIC650点以上(全社的に650点以上をベーシックラインにしている)
・電気主任技術者
・技術士
・一級建築士
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー
- 勤務時間
- 9:00~17:35(標準労働時間:7時間35分)フレックスタイム制あり
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、海外勤務の場合駐在に係る諸手当、退職金制度、企業年金制度(確定給付企業年金、確定拠出年金)、財形貯蓄制度、社員持ち株制度、他
- 休日・休暇
- 【年間休日125日】完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、創立記念日、有給休暇(入社半年後13日~20日付与)
会社概要
- 社名
- 石油資源開発株式会社
- 資本金
- 142億8869万円
- 従業員数
- 1,641名(連結)/979名(単体)2024年3月31日現在
- 事業内容
- 石油、天然ガス、その他のエネルギー資源の探鉱、開発、生産、販売と、これらに関連する掘削などの請負事業、再生可能エネルギー資源の開発等
- 住所
- 1000005 千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー
石油資源開発株式会社のその他募集職種
- 人事(人事戦略・人事施策の企画立案)
- カーボンニュートラル実現に向けたソリューション営業
- 蓄電池新規事業開発
- セキュリティエンジニア
- 地質技術者
- アセットマネジメント担当
- 社内SE
- 管理職候補(ポジティブアクション)
- バイオマス燃料調達・入札担当
- 生産技術
- 再生可能エネルギー事業の開発担当
- バイオマス発電事業の事業管理担当
- 【新潟】地質技術者(長岡市)
- 【新潟】ポジションサーチ(質、貯留層、坑井、施設系エンジニア)
- 内部監査・内部統制評価業務
- 営業計画
- 物理探査技術者
- 法務
- 海外経理(会計職)
- CCS圧入設備のプロジェクトエンジニア/土建設計/電気設計
- ビジネスアーキテクト(全社のDX推進を担うプロジェクト推進者)
- 経営企画
- ITインフラエンジニア
- 【千葉】ジオメカニクス技術職(技術系管理職候補)
- NonFIT電力営業
- 【福島】エネルギーの有効利用・設備の最適化検討
- 技術管理
- 事業開発(電力事業)
- 施設エンジニア
- 坑井エンジニア
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