募集要項

募集職種

建築施工管理（オフィス・工場）

仕事内容

★100％元請け案件／キャリアアップに向けた幅広い業務経験が得られる
★夜間作業なし・ほぼ出張なし・年休120日・ノー残業デーなど働き方のメリハリ◎
★家族手当・住宅手当有り／直行直帰可！

【職務概要】
自社一貫体制の総合建築設計会社にて、現場管理業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・施工計画の作成
・協力会社への発注業務・マネジメント
・資材調達
・工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理
・現場での施主様対応
※同社は日本のモノづくりを支える工場の改修・新設案件に特化しており、100%元請でしか案件を受けません。

■研修・キャリアパス
建築の企画・設計・施工管理、建築に関わる全ての部署を携わることができるため、意欲次第でどんなことにも挑戦できるカルチャーがあり、枠にとらわれない活躍できるフィールドがあります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・建築施工管理職のご経験がある方

【尚可】
・2級建築施工管理技士／1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

★負担の少ない体制★
◇１人あたりの担当案件は１件で掛け持ちも基本的になし
◇１つの現場を所長+副所長+現場担当者1～2名の計3～4名で担当
◇基本的に直行直帰となり、日帰り出張もほぼなし

勤務地

東京都中央区日本橋浜町2丁目13-6　浜町ビル3F

勤務時間

8：00～17：00（所定労働時間：8時間0分）

想定給与

経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、資格手当、家族手当、役職手当、所長（現場）手当、技術手当、退職金制度、OJT制度、資格取得支援制度、保養所(リゾートトラスト会員にて割引制度)、確定拠出年金（401K）、福利厚生倶楽部、クリスマス手当（1万円）、年末年始手当（5万円～）、インフルエンザ予防接種、帰省手当

休日・休暇

【年間休日122日】週休2日制（年6回ほど土曜有給奨励日あり。詳細は社内カレンダーに準ずる）夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休、長期休暇（9日）、慶弔休暇