募集要項

募集職種

【愛知】人事（採用）

仕事内容

【職務概要】
トヨタグループをはじめとする各取引先から厚い信頼を得ている同社にて、人事担当として採用業務を中心にご担当いただきます。

【職務詳細】
・中途・新卒面接対応・日程調整
・入社決定者のフォロー
・人材会社と採用手法の検討
・新卒の場合、大学等を訪問し、説明会の開催依頼　等

★★同社の魅力★★
・製造部門には伸線部門と圧造部門があり、材料加工から部品加工までの一貫加工ラインを敷いています。これらの加工を一貫して担い、顧客に提案できるメーカーは国内でも数社です。顧客の厳しい要求に応えることができる技術力、生産能力があります。
・国内にとどまらず、アメリカ、タイに現地法人を配置するなど、海外展開も行っています。市場の変化に対応した事業展開を行っていきます。
・2016年4月に現在の吉田篤史社長が就任し、「創業100年目のベンチャー企業」を掲げ、社内体制の変革も行いながら、さらなる成長、拡大を目指しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【下記いずれか必須】
・採用経験
・人材会社での営業経験（求人広告、派遣、人材紹介など）

【尚可】
・労務経験や、人事制度設計経験をお持ちの方

＜求める人物像＞
・将来的には、労務や制度設計等の人事関係の管理部門業務を担う人材となっていただくことを期待しています。
・入社予定者だけでなく、社長や社内の各部門、大学教授、人材会社の担当者等と多く接点を持つことになるため、折衝力及び調整力が必要となることがあります。
・バイタリティをもって業務に取り組める方が求められます。

勤務地

愛知県あま市森1-4-1

勤務時間

8時00分～17時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、クラブ活動（ボウリング、釣り、ゴルフ）、退職金制度有り、再雇用制度、社員旅行（海外含む）

休日・休暇

年間休日108日、週休2日制（土曜、日曜※会社カレンダーにより土曜日出勤あり）、年末年始休暇、GW、夏季休暇、年間有給休暇（6ヶ月後から10日～20日）、慶弔休暇、育児休暇（産前6週間、産後8週間、育児休暇1年間）