- 情報提供元:

株式会社松村組の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/09/21 ~2025/11/20
募集要項
- 募集職種
- CAD・施工図作成の教育担当
- 仕事内容
- 【職務概要】
オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事している若手社員を対象に、施工図作成の補助・指導・教育に従事していただきます。
【職務詳細】
・施工図作成の補助等を行い、実際に次の現場の施工図作成に取り組めるよう、品質のチェックや技術指導をします。
※担当現場が終わり、次の現場がスタートするまで期間がある若手社員(4~5名)に対して集合研修を実施します。
=======おすすめポイント===========
★社風
・全て部署が一つの為、他部署との衝突・競争がなく和やかな社風
→社長が新入社員の複数名と面談する制度があり現場の声を直に吸い上げるなど、社員を非常に大切にする企業です。
・働きやすさも強みであり、【年間休日124日・完全週休二日制】
★福利厚生
・退職金、帰省旅費、家族手当、住宅手当、役職手当、子女教育手当等
※一部年齢等で変動あり※
===============================
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・一級建築士または1級建築施工管理技士の資格
・ゼネコンでの施工図作成の経験が10年以上
【尚可】
・ゼネコンでの所長経験のある方。
・大規模現場での施工管理経験
★施工実績
・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します!!
- 勤務地
- 東京都 千代田区 三番町2 三番町KSビル9F
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄
- 休日・休暇
- 【休日日数124日】、完全週休2日制(土・日・祝日)、有給休暇10日、年末年始休暇、夏季休暇、長期勤務リフレッシュ休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社松村組
- 資本金
- 5億円
- 従業員数
- 434人/連結、395人/単体
- 事業内容
- ■建設工事の請負並びに企画、設計、監理■建設コンサルタント業務■不動産の売買、仲介、賃貸借並びに管理■建設機械の製造修理並びに賃貸販売■再生可能エネルギーによる発電及び売電事業■前記各号に関する一切の業務
- 住所
- 1020075 東京都 千代田区三番町2 三番町KSビル
株式会社松村組のその他募集職種
- 【北海道】設備施工管理
- 施工管理(空調・衛生設備)
- 施工管理(電気設備)
- 【大阪】意匠設計
- 土木施工管理
- 建築積算職
- 【京都】総合職(施工管理)
- 【大阪】安全管理
- 【大阪】総合職(施工管理)
- 【北海道】土木施工管理
- 【北海道】建築施工管理
- 【北海道】設備施工管理(課長候補)
- 設備設計(電気)
- 建築施工管理 (有資格者)
- ポジションサーチ職(技術系)
- 【福岡】空調施工管理
- 構造設計
- 【北海道】電気施工管理
- 【広島】管工事施工管理
- 【広島】電気設備施工管理
- 【福岡】建築施工管理
- 【広島】建築施工管理
- 建築施工管理
- 【愛知】建築施工管理(名古屋/エリア限定)
- 建築施工管理(新築)※ポテンシャル
- 【宮城】建築施工管理
- 【大阪】土木施工管理
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