募集要項

募集職種

【高知】製造部門のリーダー候補

仕事内容

【職務概要】
製造部門の管理者候補として生産ライン改善、生産品質の維持管理、新設備立ち上げ、人材育成などに関わる業務をお任せします。

【職務詳細】
・生産状況全体の管理
・工程設計、改善（安全・品質・効率など）に向けた取り組み
・フロアリーダー／ラインリーダーの育成
・新設備、製品の立ち上げ（仕様検討～立ち会い・安定稼働まで）
・ISO・5S活動の推進管理ほか、作業工程図・作業手順書・安全衛生等の策定など
・製品品質の維持管理

■業務魅力
同社では商品を製造する機械自体も自社で設計・開発・組み立てを行っています。あらゆるものを日々製作しており、サイズ1つ取っても大小様々です。
OEMメーカーは世の中に沢山ありますが、基礎化粧品をフルラインナップで作れる（沢山ものを多くの機械で作る）ことは他にない強みであり醍醐味でもあります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・産業機械装置・化粧品・化学・食品などの製造業界出身者
・製造管理、生産技術、生産管理、品質管理等などのいずれかの経験
・普通自動車運転免許をお持ちの方

【尚可】
・生産ラインでのトラブルの指示対応、品質異常時の対応
・生産ラインの工程改善
・製品品質の維持管理業務
・人材教育、ＴＰＭ活動などの経験のある方

勤務地

〒783-0044
高知県南国市岡豊町八幡411-1

勤務時間

8時00分～17時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、慶弔見舞金、進学手当（子どもが大学へ進学した場合、毎月2万円支給）、定期健康診断、財形貯蓄制度、レクリエーション（社員旅行・社内交流会など）、リモートワーク推進（東京・大阪エリアなど）

休日・休暇

年間休日118日、完全週休2日制（土日）祝、計画有休5日、長期休暇はGW休暇、夏季休暇、年末年始休暇(7～9日)、有給休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇制度