募集要項

募集職種

【東京：リモート】情報システム担当_マネージャー(プロジェクトの推進管理)

仕事内容

マネージャー(課長代理)として、主に下記の業務トピックに関わっていただきます。
1) 試験運営・申込受付システム等の既存システムの保守・運用取り纏め・推進業務
2) 既存システム改修プロジェクトに関する業務
3) SaaSなど外部サービスを利用した業務効率化提案、効率化にともなうシステム導入・改修業務

■業務詳細　
1) 既存システムの保守・運用取り纏め・推進のリード
　　…PMもしくはPLとして既存システム保守・運用のリード
　　…協力会社を含む5名以上のマネジメント
　　…要員、品質、進捗管理　…関連部署・関連企業との調整
2) 既存サービスに関するアプリケーションの改修／運用／保守のリード
　　…既存アプリケーションを調査し、機能改善をリード
　　…既存アプリケーションへの機能追加／運用／保守
　　…ベンダーへのシステム発注（提案依頼～比較～契約）
３）業務効率化提案・それにともなうシステム改修
　　…外部サービスの情報収集・調査
　　…改善施策の立案
　　…関連部署との調整
４) チームのマネジメント　
　　…協力会社メンバーで構成される保守・運用・開発チーム

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
1) プロジェクトリーダーのご経験
・システム開発のチームをリードした経験5年以上orシステム保守・運用のチームをリードした経験5年以上
2)システムの開発ご経験・知識
・業務システムのスクラッチ開発経験orシステム運用設計のご経験
3) 組織間調整のご経験
・異なる組織に影響がまたがる案件の仕様調整や運用スケジュールの調整
4)チームマネジメントのご経験
・5－15名のチームをまとめた経験があれば可、大規模なチームマネジメントの経験は必要ありません

【尚可】
1) Microsoft Azureの利用経験
2) 自社サービスの運用経験

勤務地

東京都新宿区横寺町55

勤務時間

9時30分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当（扶養手当：1名につき11,000円～19,000円／月）、住居手当、昼食手当24万円（2万円／※月給に含まれます）、退職金制度、財形奨励金および住宅資金積立補助金、リフレッシュ手当、家族検定料補助、時間単位年休制度有り

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日(土日)、祝日、有給休暇、社休日(5月1日)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇　など