募集要項

募集職種

【東京：リモート】開発エンジニア（新規サービス）

仕事内容

【職務概要】
同社の新規事業・初期の成長を担う部署で開発エンジニアとして、顧客ビジネスの拡大をお任せいたします。

【職務詳細】
・AWS ＋GoによるWeb API開発
・Vue.jsによるフロントエンド開発
適性のある方には以下内容もお任せします。
・ビジネス要件に基づいたアーキテクチャの検討ならびに技術選定
（開発言語の選定やマイクロサービス化の推進等もお任せします）
・継続的リファクタリング（技術的負債の解消含む）の推進

【得られる経験・キャリアパス】
＜経験＞
・アジャイル開発体験の蓄積
・アジャイル開発普及の経験
・新規事業プロダクト開発経験
＜キャリアパス＞
・開発を通じてビジネス理解が促進するため、キャリアの選択肢を増やすことでき、PdM、POといったポジションへの転向も可能。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
下記いずれかの条件を満たす方
・Javaに代表されるオブジェクト指向言語での開発経験（2～3年以上）
・Golang開発経験（2～3年以上）

【尚可】
・クラウドでの開発経験、クラウドに関わる知識／知見
・CIやDevOps文脈での開発プロセス経験
・プロダクト開発における技術選定の裁量を持ち、
　推進した経験
・リファクタリングの重要性を理解し、推進した経験
・ソフトウェアアーキテクチャに関する幅広い知識と理解　

勤務地

東京都渋谷区円山町19-1渋谷プライムプラザ

勤務時間

フレックスタイム制、コアタイムなし（標準となる就業時刻：9時00分～17時30分）標準の1日の労働時間：7時間30分（同社規定による）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（規程に基づき往復実費を支給）・児童手当など・在宅勤務補助手当（リモートワーク手当）・Schooビジネスプランの豊富な研修動画を視聴可能・育児・看護・介護等の事情により、仕事をペースダウンせざるを得ない社員は働き方が選べます ・定期健康診断実施・NTTベネフィットパッケージ

休日・休暇

【休日】土日祝日、年末年始、会社の指定した休日（同社規定による【有給休暇】入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日～20日【特別休暇】慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、看護休暇など