募集要項

募集職種

【大阪】採用人事

仕事内容

【職務概要】
同社の人事担当として、ご本人の今までの経験やご志向に応じて幅広く業務をお任せいたします。主には採用業務をメインにお任せしたいと考えております。ご経験を活かして採用課題分析から実行まで携わることが可能です。

【職務詳細】
年間50名の採用を目指しております。
ITエンジニアの採用が同社の事業拡大に直結するポジションです。現在、採用業務を担っているのが元SEの社員。更なる採用推進に向けて、採用プロセスの見直しから実行まで期待しております。各社人材紹介、媒体などとやり取りから、面接実施まで行っていただきます。

■魅力：
定年まで落ち着いて働ける環境の創出、社員を第一に考え、社員旅行や誕生日休暇など様々な取り組みも行っております。

■働き方：
休日出勤は基本的に発生しませんが、候補者の面接で各拠点に出張が発生する可能性はございます。(基本的には日帰り出張となります)

★採用成功に向けて、自分の意見は積極的に発信できる環境です。裁量も大きいので、当事者となって主体的に業務に取り組めます★

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・IT業界での採用経験者

【尚可】
・中途採用経験者
・ITエンジニアの採用経験がある方

勤務地

大阪府大阪市北区西天満2-8-1　大江ビルヂング217号室

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム10時00分～15時00分)
※ただしプロジェクトにより異なる

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

■通勤手当(上限10万円)■LTD制度導入(介護休業特約付き)■福利厚生アウトソージングサービス(WELBOX)■誕生日プレゼント(カタログギフト)■外部研修自由受講■401K制度■各種慶弔金■各種社内イベント

休日・休暇

■年間休日125日■週休2日制(土・日)■年末年始休暇(10日～20日)■有給休暇■慶弔、特別休暇■誕生日休暇■特別休暇(入社初日に7日の有給休暇付与)